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マンガでわかる 上司と部下の職場系心理学 (じっぴコンパクト新書) 新書 – 2012/11/8
21世紀型上司のコーチング・メソッド
ストーリー漫画とポイント解説の構成で、職場におけるビジネス心理学を徹底的にわかりやすくした画期的新書。
肩書という権力で部下を動かそうとする上司、衝突を避けるためにひたすら「イイひと」を演じつづける上司…。
しかし、現在会社が管理職に求めているのは、見かけ上の変化ではなく、本質を改善するための新しい人間関係をつくることである。
堅く閉ざされてしまった部下の「心のドア」は、内側からしか開かないことに気づいてほしい。
日本屈指の企業顧問数を誇る心理カウンセラーと社会派漫画の旗手との強力コラボ。
登場人物には、誰にでも存在する「心のパターン」を投影させる工夫がしてあるので、
登場人物のすべてが「あなた」の分身かもしれない。
2010年に発行された『マンガでわかる 会社組織が甦る! 職場系心理学』は
一流企業による企業採用が続出し、順調に版を重ねている。
ストーリー漫画とポイント解説の構成で、職場におけるビジネス心理学を徹底的にわかりやすくした画期的新書。
肩書という権力で部下を動かそうとする上司、衝突を避けるためにひたすら「イイひと」を演じつづける上司…。
しかし、現在会社が管理職に求めているのは、見かけ上の変化ではなく、本質を改善するための新しい人間関係をつくることである。
堅く閉ざされてしまった部下の「心のドア」は、内側からしか開かないことに気づいてほしい。
日本屈指の企業顧問数を誇る心理カウンセラーと社会派漫画の旗手との強力コラボ。
登場人物には、誰にでも存在する「心のパターン」を投影させる工夫がしてあるので、
登場人物のすべてが「あなた」の分身かもしれない。
2010年に発行された『マンガでわかる 会社組織が甦る! 職場系心理学』は
一流企業による企業採用が続出し、順調に版を重ねている。
- 本の長さ224ページ
- 言語日本語
- 出版社実業之日本社
- 発売日2012/11/8
- ISBN-104408612774
- ISBN-13978-4408612775
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登録情報
- 出版社 : 実業之日本社 (2012/11/8)
- 発売日 : 2012/11/8
- 言語 : 日本語
- 新書 : 224ページ
- ISBN-10 : 4408612774
- ISBN-13 : 978-4408612775
- Amazon 売れ筋ランキング: - 509,915位本 (本の売れ筋ランキングを見る)
- - 197位じっぴコンパクト新書
- - 11,984位ビジネス実用本
- - 88,344位ノンフィクション (本)
- カスタマーレビュー:
カスタマーレビュー
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トップレビュー
上位レビュー、対象国: 日本
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2015年7月26日に日本でレビュー済み
Amazonで購入
非常にいいです!就職したらすぐにでも読んでもらいたい本です。そして、昇進したり部下がついた後にも思い出して読むことをオススメします。就職活動や転職活動の参考にもいいでしょう。
2013年6月10日に日本でレビュー済み
Amazonで購入
今の会社の話ではないかもなーと思いながら読んだ。
高度成長期からバブルを経験した人とそれ以降の人はまったく環境が違うゆえに
考え方も相容れない部分が多い。
それはバブル以降の人の方が心得ていて「あーまた上の世代がなんか言ってるなー」という感じのように思う。
憎まれ役でも骨のある上司は今の社会にはむしろ少数だろうなと。
高度成長期からバブルを経験した人とそれ以降の人はまったく環境が違うゆえに
考え方も相容れない部分が多い。
それはバブル以降の人の方が心得ていて「あーまた上の世代がなんか言ってるなー」という感じのように思う。
憎まれ役でも骨のある上司は今の社会にはむしろ少数だろうなと。
2015年5月20日に日本でレビュー済み
Amazonで購入
少し上司が変わったようにおもいます。皆さんも苦手な上司がいたら目につくところにこのほんを
2014年12月31日に日本でレビュー済み
Amazonで購入
マンガでわかりやすく、企業の上司と部下の心理を表現しているので、新入社員も管理職にも気軽に読んで欲しい。