この本は、経営学者の伊丹氏が「経営」論ではなく「経営者」論を、
曰く言い難い「顔つき」・「育ち方」などの6項目について論じている点で、
かなり異色である。
しかも、各項目については松下幸之助、本田宗一郎、西岡常一など、
限られた人物のみを取り上げており、
具体的な経営者の事例を多数積上げて検証するという方法ではなく、
伊丹氏の考えを中心に述べられている。
しかし、曰く言い難い項目が各論に入ると極めて論理的に構成されており、
非常に説得力のある内容になっていると思う。
これは恐らく、伊丹氏が経営学者として研究対象としてきた或いは接してきた
数多くの経営者の実像から浮かび上がったあるべき経営者の姿を、
見事に敷衍化・論理化して記述しているからではないだろうか。
公私混同などの「人格的ゆるみ」、まだやれると居座る「醜い退き際」など、
全体として現実の経営者にとっては耳が痛い内容も多いだろうが、
あるべき姿を知る上で極めて参考になる必読の書ではないかと思う。
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