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職場がヤバい!不正に走る普通の人たち単行本 – 2016/12/1

前田康二郎 (著)

18

すべての形式と版を表示

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購入オプションとあわせ買い

◆まさかあの人が! ――会社の中で不正は常に起こっている
東芝事件はセンセーショナルなものではあったが、ここ数年ニュースになった不正・横領・着服・キックバック等の問題だけでも学校法人、郵便局、国営放送子会社、大手飲料メーカーなど多岐にわたり、果ては66歳の経理社員の総額6億円以上の横領が原因で当時の社長が資金繰りを苦に自殺するという事件まで起きている。
不正をする会社や社員は、一見して外見も内面もろくでもない奴らだと思われがちだが、実際は違う。「まさかこの会社が」「この人が」と思えるような普通の会社や社員が不正をしたり、他者に不正を強要したりするので、なかなか表面化しないのだ。

◆プロの経理だからわかる不正の兆候
「東芝の不正はひどいね」「あんな横領、なぜ気づかないの?」と言っている自分の会社は大丈夫か、隣の席の人は信じられるのか?
「気が小さい人ほど大胆にやる」「劣等感と名誉欲で粉飾」「周囲の社員への仕返し」「快活に振る舞う人が危ない」「不器用そうに見せる人が一番手強い」「礼儀正しすぎる人の不正は見逃しやすい」「プライドの高い上司ほど騙される」「事務にお金をかけない社長は簡単に騙せる」――本書は、経理アドバイザーとして複数業種の会社を見てきた筆者が、会社組織という集団にこそ潜むモラルの脆さを、その経験を通して伝えるもの。
不正者の言動や伝票の出し方など、経理ならではの視点から見た笑えないエピソードも加え、組織で働くすべての人に向け、「誰もが不正に手を染めかねない現実」に警鐘を鳴らすものでもある。

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本の長さ

259ページ
言語

日本語
出版社

日経BPマーケティング(日本経済新聞出版
発売日

2016/12/1
寸法

12.8 x 1.8 x 18.8 cm
ISBN-10

4532321220
ISBN-13

978-4532321222
すべての詳細を表示

安岡孝司
51
単行本
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國廣正
134
単行本（ソフトカバー）
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商品の説明

著者について

前田康二郎 (まえだ・こうじろう)
流創株式会社代表取締役。
1973年生まれ。学習院大学経済学部卒。
数社の民間企業で経理・IPO業務を中心とした管理業務、また海外での駐在業務を経て、2011年に独立。現在はフリーランスの経理として、経理業務や利益を生む組織改善の提案を中心に活動を行っている。
著書に『スーパー経理部長が実践する50の習慣』(日本経済新聞出版社)、『1%の人は実践しているムダな仕事をなくす数字をよむ技術』(クロスメディア・パブリッシング)。

登録情報

出版社 ‏ : ‎ 日経BPマーケティング(日本経済新聞出版; New版 (2016/12/1)
発売日 ‏ : ‎ 2016/12/1
言語 ‏ : ‎ 日本語
単行本 ‏ : ‎ 259ページ
ISBN-10 ‏ : ‎ 4532321220
ISBN-13 ‏ : ‎ 978-4532321222
寸法 ‏ : ‎ 12.8 x 1.8 x 18.8 cm

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組織の不正を未然に防ぐ内部統制の観点で参考になる

2017年2月4日に日本でレビュー済み

Amazonで購入

さまざまな条件で起こり得る不正の環境や人間の心理について描かれています。
職場や地域社会で人間関係に悩まされた人にとっては、わかりやすい文章に隠された行間や裏の意味を想像すると痛快な内容です。反面、他人や他社の蛮行、悪口を楽しみにこれを手にとってしまった人にはそのような本ではなく、あくまでも組織の不正を未然に防ぐための予防を書いた内容で「他人の不正を罵るだけで自分を内省しない人間こそが危険」とも書いているので、その部分に自分のことを言われたと逆上してしまった読者もいるかもしれませんが、実際に企業の最前線にいるような組織のマネジメントを真剣に考え、責任を負っている仕事をしている人達にとっては、内部統制の観点において、どの世界、業界にも共通する内容で大変参考になる内容だと思います。

3人のお客様がこれが役に立ったと考えています

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peke

2017年3月22日に日本でレビュー済み

Amazonで購入

期待と違った。
ハウツー本にちかく読み応えがなかった。書籍代がもったいない

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Amazon カスタマー

「フリーランスの経理部長」ならではの豊富な事例

2017年1月4日に日本でレビュー済み

著者の著作第3弾もこれまでの書物にならんでスラスラ読める平易な文章で、より多くの人に読んでほしいとする渾身の一作に思います。
企業人や経理担当者ではなくとも、主婦や学生にも気軽に読める内容だと思います。
読み終えて驚くのは、その事例の豊富さです。
鋭い観察眼と深い洞察力で「これでもか」というほどにたくさんの事例が出てきます。
まさに混迷した人間模様が手に取るようにわかり、最近企業をモデルにした小説がもてはやされていますが、
リアルにこのような事があるかと思えば、自分の周囲にもこんなことがあるのではないか、と疑いの眼を向けざるをえません。
価格も手頃で、装丁、イラストも凝られていて好感を持ちました。

5人のお客様がこれが役に立ったと考えています

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練馬の一勤め人

組織の人あるある

2017年5月5日に日本でレビュー済み

Amazonで購入

経理のフリーランスを謳っていますが、経理上の不正のテクニックの見抜き方などの手法や考え方はほとんどなく、
不正をする人のあるあるネタになっています。
言ってみれば、気弱な人は不正に走りやすいとか、中途半端な実力の人はごまかしをするとかそういった感じでして….、当てはまらないのは、ものすごく実力があって放っておいても出世できてしまう人、あるいは出世や給与に興味のない人、それか頭が悪くてごまかしや不正の知恵すら回らない人ぐらいでしょうか。
だからこそ普通の人たちと但し書があるのでしょうが、そこをあえて有料の書籍で大量の紙幅を割いて指摘しなくてもいいよと言いたくなります。

何というか、ビジネス書の多読を目指している人にとってはすぐ読めるので冊数を増やすにはオススメですが、新しい知識を得たい方にはちょっと微妙です。

5人のお客様がこれが役に立ったと考えています

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NANA

事例がほしかった

2017年4月9日に日本でレビュー済み

生々しい不正事例がなく、残念でした。読者は、そこに期待しています。また、記述が繰り返し繰り返し、同じ内容が出てくることがあり、そのあたりも本の構成上、すっきりとしてほしかったです。

1人のお客様がこれが役に立ったと考えています

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susumu1246

素人は勉強になります

2017年7月30日に日本でレビュー済み

素人は不正そのものについて、懲戒免職、懲戒解雇しか頭にないので、勉強になります。
ただ、素人じゃない人は勉強にならないのでは。
個人単独の不正はよく書かれていますが、組織ぐるみの不正は良く書かれていません。
下請けで不正発覚していますので、勉強になりました。
類似本があったら、読まないかなあ・・・

3人のお客様がこれが役に立ったと考えています

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夏井川クロ

小説のような臨場感につい引き込まれます

2017年1月14日に日本でレビュー済み

「不正はほとんどの会社や組織で過去に行われたことがある（あるいは現在も行われている）」ということを、豊富な事例で紹介しています。
面白いのは、単なる事例紹介ではなく、不正が行われるシーンがまるで小説のように臨場感に満ちている点。
事実かどうかは別にして、ついつい引き込まれてしまいます。
人間観察の教科書としてもおすすめ。

6人のお客様がこれが役に立ったと考えています

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香

なんか変・・・

2017年2月1日に日本でレビュー済み

何ていうのか、言っていることは正しいのですが、随所で見られる？的な話の飛躍が残念です。例えば、「先生がいる時といない時では態度が豹変する生徒は不正に手を出しやすい、巻き込まれやすい」、「日本のスポーツ界自体にお金が集まりにくいから不正をするような人達もあつまらない」「どんな悪人も家族には弱い」「事務でにお金をかけない社長は簡単に騙せる」、「不正の手先にされたいためには人の秘密をペラペラ喋ることも有効」「不正をとめられるのは社長しかいない」としながら「社長になってもいいことが少ない」、この違和感なんなのでしょう？

4人のお客様がこれが役に立ったと考えています

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