解決策が家族だ友人がいるのが前提というのを除けば良い本であった。なぜ日本には値段だけ高くこういう中身のある本が少ないのか。
日本の文化は遅れている。
プライム無料体験をお試しいただけます
プライム無料体験で、この注文から無料配送特典をご利用いただけます。
非会員 | プライム会員 | |
---|---|---|
通常配送 | ¥410 - ¥450* | 無料 |
お急ぎ便 | ¥510 - ¥550 | |
お届け日時指定便 | ¥510 - ¥650 |
*Amazon.co.jp発送商品の注文額 ¥3,500以上は非会員も無料
無料体験はいつでもキャンセルできます。30日のプライム無料体験をぜひお試しください。
¥2,640¥2,640 税込
発送元: Amazon.co.jp 販売者: Amazon.co.jp
¥2,640¥2,640 税込
発送元: Amazon.co.jp
販売者: Amazon.co.jp
¥1,805¥1,805 税込
配送料 ¥247 5月29日-30日にお届け
発送元: 【お急ぎ便対応店】ニッポンシザイCOM 市貝店 販売者: 【お急ぎ便対応店】ニッポンシザイCOM 市貝店
¥1,805¥1,805 税込
配送料 ¥247 5月29日-30日にお届け
発送元: 【お急ぎ便対応店】ニッポンシザイCOM 市貝店
販売者: 【お急ぎ便対応店】ニッポンシザイCOM 市貝店
無料のKindleアプリをダウンロードして、スマートフォン、タブレット、またはコンピューターで今すぐKindle本を読むことができます。Kindleデバイスは必要ありません。
ウェブ版Kindleなら、お使いのブラウザですぐにお読みいただけます。
携帯電話のカメラを使用する - 以下のコードをスキャンし、Kindleアプリをダウンロードしてください。
何か問題が発生しました。後で再度リクエストしてください。
OK
職場いびり 単行本 – 2002/10/1
{"desktop_buybox_group_1":[{"displayPrice":"¥2,640","priceAmount":2640.00,"currencySymbol":"¥","integerValue":"2,640","decimalSeparator":null,"fractionalValue":null,"symbolPosition":"left","hasSpace":false,"showFractionalPartIfEmpty":true,"offerListingId":"CoXSSc6dKSAq0ATA7%2BomBrfUiPaq8qPIcc9HndXU%2FJprwm%2F0%2B7tY%2Fb%2BsiIn24SzW7Ie1Z4EhmrR%2BnIIpIEhkts6A9ojZ6oDGPB7zg4g2cerK4tYpDLmIPPbixxlo8wiF","locale":"ja-JP","buyingOptionType":"NEW","aapiBuyingOptionIndex":0}, {"displayPrice":"¥1,805","priceAmount":1805.00,"currencySymbol":"¥","integerValue":"1,805","decimalSeparator":null,"fractionalValue":null,"symbolPosition":"left","hasSpace":false,"showFractionalPartIfEmpty":true,"offerListingId":"CoXSSc6dKSAq0ATA7%2BomBrfUiPaq8qPIAL7Y%2F53pPn0sfZGdRADEQg2NUV4WFVBuAhEMDbQ%2F3%2FWFSGFzvjQQbOPmfSXH8YhZVHICHjuaVpxx5huSMuywvnCW%2BtjpDiu4eOmlVMxg2gguG7jD4Ev%2BxJeonrpyM78VdK8RkTGkEp9quBqXMKPWXUkj2WalbtWC","locale":"ja-JP","buyingOptionType":"USED","aapiBuyingOptionIndex":1}]}
購入オプションとあわせ買い
職場におけるいじめは不況の中で益々増えてきている。欧米ではいじめ「モビング」が研究されている。本書は米国において、職場いびりから会社をやめざるをえなかった三人の著者が、職場いびりの対処法や解決法を提議した基本図書。「本書の詳細かつ信頼できるデータをみれば、読者は、学校や職場の各階層で日々、普通 に起こっている事柄の恐ろしさに気付くはずです。ことに職場では、従業員のやる気や会社の生産性、また、人間としての幸福が徐々に破壊されていっています。本書は、集団いじめを受けた人や、いじめをやめさせる責任のある人が読むように書かれた本です。言い換えれば、私たち皆のための本なのです」(ハーヴェイ・A・ホースタイン博士 (コロンビア大学))
- 本の長さ328ページ
- 言語日本語
- 出版社緑風出版
- 発売日2002/10/1
- ISBN-104846102149
- ISBN-13978-4846102142
商品の説明
内容(「MARC」データベースより)
ノイローゼや体調をくずす等、その影響ははかりしれない職場におけるいじめ。欧米では「モビング」と呼ばれ、広く研究されているこの現象を明らかにし、その解決法を模索する。自己救済の手引書と同時に社会への告発書。
著者について
博士。スイス生れ。文化人類学者。高等教育と経営の分野における研究機関、行政、非営利組織に関して、国際的に研究を行なっている。現在、アイオワ州立大学非常勤助教授、およびアイオワ州オスカローザにあるウイリアム・ペン大学の社会人コースで教鞭をとっている。紛争解決のための教育をおこなうDNZ教育コンサルタント会社社長でもある。DNZ社の使命は、「文化と労働環境に寄与し、全人類の尊厳、高潔さ、創造性を重んじること」である。
理系修士。高等教育と健康管理分野の非営利組織において管理運営に永年携わってきた。管理職および専門職における能力開発プログラムを作り出した。『自分の権利を知ろう(Know Your Rights)』の編集者。
人事および教育コンサルタント。新しいものを積極的に取り入れるCan Do手法でのトレーニングを行ない、教本も書いている。目的は、「洞察力と認識力によって、人々の間に、お互いへの尊敬と理解を高める」ことである。国から認証を受けた、コミュニケーションと行動管理のトレーナーであり、20年以上の経験がある。
理系修士。高等教育と健康管理分野の非営利組織において管理運営に永年携わってきた。管理職および専門職における能力開発プログラムを作り出した。『自分の権利を知ろう(Know Your Rights)』の編集者。
人事および教育コンサルタント。新しいものを積極的に取り入れるCan Do手法でのトレーニングを行ない、教本も書いている。目的は、「洞察力と認識力によって、人々の間に、お互いへの尊敬と理解を高める」ことである。国から認証を受けた、コミュニケーションと行動管理のトレーナーであり、20年以上の経験がある。
登録情報
- 出版社 : 緑風出版 (2002/10/1)
- 発売日 : 2002/10/1
- 言語 : 日本語
- 単行本 : 328ページ
- ISBN-10 : 4846102149
- ISBN-13 : 978-4846102142
- Amazon 売れ筋ランキング: - 1,383,904位本 (本の売れ筋ランキングを見る)
- - 51位海外労働事情
- - 11,771位その他のビジネス・経済関連書籍
- - 20,755位ビジネス実用本
- カスタマーレビュー:
著者について
著者をフォローして、新作のアップデートや改善されたおすすめを入手してください。
著者の本をもっと発見したり、よく似た著者を見つけたり、著者のブログを読んだりしましょう
著者の本をもっと発見したり、よく似た著者を見つけたり、著者のブログを読んだりしましょう
著者の本をもっと発見したり、よく似た著者を見つけたり、著者のブログを読んだりしましょう
カスタマーレビュー
星5つ中4.4つ
5つのうち4.4つ
4グローバルレーティング
評価はどのように計算されますか?
全体的な星の評価と星ごとの割合の内訳を計算するために、単純な平均は使用されません。その代わり、レビューの日時がどれだけ新しいかや、レビューアーがAmazonで商品を購入したかどうかなどが考慮されます。また、レビューを分析して信頼性が検証されます。