プライム無料体験をお試しいただけます
プライム無料体験で、この注文から無料配送特典をご利用いただけます。
非会員 | プライム会員 | |
---|---|---|
通常配送 | ¥410 - ¥450* | 無料 |
お急ぎ便 | ¥510 - ¥550 | |
お届け日時指定便 | ¥510 - ¥650 |
*Amazon.co.jp発送商品の注文額 ¥3,500以上は非会員も無料
無料体験はいつでもキャンセルできます。30日のプライム無料体験をぜひお試しください。
¥1,580¥1,580 税込
発送元: Amazon 販売者: さかブックス
¥314¥314 税込
無料配送 6月13日-15日にお届け
発送元: Y書店本店 販売者: Y書店本店
無料のKindleアプリをダウンロードして、スマートフォン、タブレット、またはコンピューターで今すぐKindle本を読むことができます。Kindleデバイスは必要ありません。
ウェブ版Kindleなら、お使いのブラウザですぐにお読みいただけます。
携帯電話のカメラを使用する - 以下のコードをスキャンし、Kindleアプリをダウンロードしてください。
上下のしきたり 単行本(ソフトカバー) – 2008/11/21
購入オプションとあわせ買い
日本には、厳然と「上」を立てる、という「しきたり」があります。
人によってはそれを「ゴマスリ」と呼ぶかもしれませんが、組織の中で生き残っていくのに、
いま、必要なのは欧米文化の猿マネをしただけの成果主義ではなく、「上」は「下」に教え、
「下」は「上」を支えるという、「上下のしきたり」なのです。
■上下に「区別」はあっても、「優劣」は無い
「上」は優秀でなければいけない。だからといって、「下」が劣等であるというのではない。
「下」には「上」を支えるという役目がある。 「上」に支えてもらって育ってきた竹が
使いものとなるとき、今度は「下」が「上」を支える底力を発揮しなければ道理に外れる。
「下」は、しっかり「上」から自社の精神とスキルを学ばなければならない。自分を磨き、
己の見識を養い、相手を思いやるという心根を育てることである。それがあなたの役目なのだ。
いい上司、先輩から積極的に学ぶ意志を有したとき、あなたに好機が訪れる。(本文まえがきより)
- 本の長さ176ページ
- 言語日本語
- 出版社三五館
- 発売日2008/11/21
- ISBN-104883204499
- ISBN-13978-4883204496
この著者の人気タイトル
商品の説明
著者からのコメント
「上」は優秀でなければいけない。だからといって、「下」が劣等であるというのではない。「下」には「上」を支えるという役目がある。「上」に支えてもらって育ってきた竹が使いものとなるとき、今度は「下」が「上」を支える底力を発揮しなければ道理に外れる。
「下」は、しっかり「上」から自社の精神とスキルを学ばなければならない。自分を磨き、己の見識を養い、相手を思いやるという心根を育てることである。それがあなたの役目なのだ。
いい上司、先輩から積極的に学ぶ意志を有したとき、あなたに好機がおとずれる。(本文まえがきより)
出版社からのコメント
うまくいかないからといって、逃げ出してはいけない。
「ゴマスリ」と言われようと、やって当たり前の「しきたり」がある。
この厳しい時代を生き抜く、だれも教えてくれない「上司」と「部下」のしきたりを学ぶ本。
レビュー
「上」が言いたくても言えないこと、
まとめてズバッとお教えします。 --出版社からのコメント
著者について
大和古流廿一世当主。大和古流とは、「敏達天皇の後胤・橘諸兄が遠孫」と名乗りを上げる家柄で、聖徳太子以来の精神を一子相伝で守り続ける名門である。礼法、香道、茶道から剣法、弓術まで、文武百般の奥義を極める日本文化の継承者として、知る人ぞ知る存在。2009年4月号より「剣道日本」にて「やまとの伝言(つたへごと)」を一年間連載中。
1954年生まれ。『大和的』『日本の「ち・から」』『「一」の秘法』など著書多数。
詳しくは「大和しうるわし」HP◎http://www.y-uruwashi.gr.jp/
登録情報
- 出版社 : 三五館 (2008/11/21)
- 発売日 : 2008/11/21
- 言語 : 日本語
- 単行本(ソフトカバー) : 176ページ
- ISBN-10 : 4883204499
- ISBN-13 : 978-4883204496
- Amazon 売れ筋ランキング: - 1,064,153位本 (本の売れ筋ランキングを見る)
- - 1,701位ビジネスライフ (本)
- - 278,599位文学・評論 (本)
- カスタマーレビュー:
著者について
著者の本をもっと発見したり、よく似た著者を見つけたり、著者のブログを読んだりしましょう
カスタマーレビュー
私たちの目標は、すべてのレビューを信頼性の高い、有益なものにすることです。だからこそ、私たちはテクノロジーと人間の調査員の両方を活用して、お客様が偽のレビューを見る前にブロックしています。 詳細はこちら
コミュニティガイドラインに違反するAmazonアカウントはブロックされます。また、レビューを購入した出品者をブロックし、そのようなレビューを投稿した当事者に対して法的措置を取ります。 報告方法について学ぶ
-
トップレビュー
上位レビュー、対象国: 日本
レビューのフィルタリング中に問題が発生しました。後でもう一度試してください。
また、人の上に立つ年齢になった人たちにとっても、改めて自分を振り返り、良い人材を育成するための強力なツールになります。お勧めです。
まさに、サラリーマンの苦悩と対処方法というか心構えが書いてあります。
新人には難しいかも知れませんが、中堅の方には一読の一冊だと思います。
上司がどういうタイプでも
問題が自分のほうにあり、
自分で乗り越えていかなければならないということを
改めて、教えられました。
”馬鹿の上司にも一日の長がある”は
上司と折り合いが合わない自分にとって、
自分の馬鹿さを改めて思い知らされる一言でした。
飲みコミニュケーションより家庭サービス。そんな甘ったれサラリーマンを沢山見かける。
一方、主力となって活躍している人達に共通する点は「謙虚さと真剣さ」だ。
相手や上司を攻める前にまず自分の落ち度を探す。
無理難題を押し付けられても、お小言や嫌味を言われても、決してめげずに最後までやり抜く。
どんな職場でもどんな仕事でも、与えられたことは覚悟を決めて、徹底して取り組む。
優れた上司は、人を見抜く。そういう見込みのある者を徹底してしごき・・・そして育て上げる。
礼儀作法から仕事に対する心構え、酒の付き合い等々、上下のしきたりを分りやすく説く。
厳しくて優しくて懐の広い上司。こんな人物に逢いたいと思わせる一冊。
お辞儀にしろ言葉の使い方にしろ、社会で生きていくために当たり前にするべきマナーの本質までをも明快に教えてくれる。
読みやすい上に何度も読み返したくなる心強い味方だと思う。
そんな常識(著者は定式と書いていますが)を教えてくれます。
社会人なら当たり前の事なのですが、是非若い人には読んで欲しいと思いますし、部下を持つ上司も読むべき一冊だと思います。