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2010/05/20

[]名和高司『学習優位の経営

学習優位の経営―日本企業はなぜ内部から変われるのか

学習優位の経営―日本企業はなぜ内部から変われるのか

マッキンゼーディレクターが書いた本。

縦横無尽の知識や経験経営コンセプトを「イノベーションの<4+1>Box」という分析ツール(あるいは統合理論と言っても良い)に仕立て上げ、解説してくれているのだが、これは面白い! しかも俺のささやかコンサルティング経験の実感にも近しい。本書はぜひ近いうちにもう1回読みたい。

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