やねうらお−よっちゃんイカを食べながら、息子語録を書き綴る

guldeen 2004/10/28 19:42 話はズレますが、いわゆる「寿退社」組で子育てが一段落した人に対し、積極的に再雇用を行なっている会社があるそうです。理由は単純で「未経験者にゼロから社内教育をするコストを考えれば、再教育のほうが安い」というもの。
ソフト開発の場合の事情はまったく知りませんが、ソフト開発者同士の横のつながりって、日本の現状としてはどうなってるんですかね？まぁもっともIT系の場合、担当分野がちょっと違えば、要求される言語知識も経験も「現場ノウハウ」もまるで違うため、前職の経験が役に立たないことがかなりあるという事くらいは、さすがに察しはつきますが…

yaneurao 2004/10/28 19:49 女性プログラマ自体、稀有な存在なのであまりそのへんの問題が具現化したことがないのでいまいちピンとこないのよね．．。

まあ、フリープログラマというよりは、好んで（？）neetと就職を繰り返してはる人は結構いるけどネ。

akiramei 2004/10/28 21:09 ウチの職場、女性プログラマの方が多いです。(^^;

yaneurao 2004/10/28 21:19 いいですなぁ．．。「今日は、きみのスタックにボクのをpushしちゃうヨ」とか何とかそういう楽しげな会話が毎日職場で繰り広げられているのかと思うと．．＜変な想像しすぎ

nanasi 2004/10/28 21:22 少し前にやねさんと同じことを考えてしまったことがあったり

1500 2004/10/28 21:26 人相学的にいまひとつ優れていない未婚者よりも、比較的優秀な既婚者を雇用したほうが職場の覇気が上がる効果も期待できますし。
しかし、勤続年数の長い社員には、後進を教え育てる役目というのも経営者側からは期待されているのではないでしょうか。何年経っても「仕事つまんない」とか言ってる社員はほんとに使い捨て要員にしか思われないのでは。逆を言えば、自分はいらない人材か、と悩んでいる人は、もうちょっと直接的な仕事以外の部分の自分を評価しなおしてみたら、心のよりどころが見つかるかもしれません（見つからないかもしれません）。それを評価してくれる会社ばかりではないとは思いますが。

Ka 2004/10/28 21:42 「歯車になれるほど優秀な人は少ない」という気がする。噛み合えずクルクル回ってる人も多いのだし。

yaneurao 2004/10/28 22:17 それは言えてる．．

higepon 2004/10/28 22:36 経営者の視点ですかなるほど。
プログラマとしては、技術的面白さを人生の1/3近くを占める仕事で味わいたいと思ってしまうんですよね。
今の会社しか知らないので実は技術的難易度・面白さも会社によって全然違っているのかもしれませんが。

htf 2004/10/29 00:11 問題の原因って技術よりも管理の方が多い＆大きいわけで、じゃあ技術ってなによ、
とか思わんでもないです。技術より管理勉強した方が近道？とか。
あと、PCソフトの開発者は技術ノウハウが蓄積していくからいいなーとか
思いますね。こっちはプロジェクトごとにハードもOSも（なかったり）かわるので、その都度対応していかないとならないので。なんか蓄積しないんですよね。

melt 2004/10/29 00:50 私は技術的につまらないとか言う人のレベルの高さに驚きです……。というか技術的につまらないのなら自分で研究したらいい気がする。

yaneurao 2004/10/29 02:39 それは同感。「自分はこれこれが好きで、これこれがしたいので出来ればそれを生業にしたい」というのは、どこかご本人に内面的な問題を抱えている（と感じることが多い）。会社の仕事が簡単で、それでお金がもらえるならそれに越したことはなく、自分が本当に好きならそれは自分で（勝手に）勉強すればいいだけの話だと思うことが少なくない。もちろん、好きなことをして人並み程度にお金がもらえるなら悪くはないのだが．．。

アハハ 2004/10/29 02:50 ＞「あなたと同じ給料かそれ以下で働いてくれる、あなたと同じかそれ以上の技術力を持った人を連れてきてください」
確かに安月給で働いてくれるひとを見つけるのはムズカシイかも

mihael2 2004/10/29 06:45 かく言うやね師匠もＣＡＤソフト屋（でしたっけ？）からゲーム屋に転職した経緯があるわけで。当時の心境を連載してほしーす。

kanoke 2004/10/29 09:06 そしてやねうらお少年は「じゅうまんえん」では1人1月すら雇えないことを知ったのだった

yaneurao 2004/10/29 13:11 そのうちな！(`ω´) ＞みはえる

Rei 2004/10/29 14:02 なるほど、「じゅうまんえん」の話はこうして膨らんでいくんですね。

replicorn 2004/10/29 17:31 お初です。「誰かがやってくれるだろう」を率先してやると自分の仕事になりますね。仕事はもらうものでもありますが、自分で見つけるものも多いかと。より、良い仕事が欲しければ給料以上に働くことになっても自分で実績を作ればよいと思うんです。抜擢されれば給料はあとから勝手についてきますしね。

yaneurao 2004/10/29 18:15 いいこと言った！(`ω´)

ina 2004/10/29 20:50 初めまして。確かにカネの問題もありますが、円滑なプロジェクト運営という観点からみてもプロジェクトメンバというのは交換可能な部品ではないと思います。スポーツのチームと似たような感じですかね。。。

yaneurao 2004/10/29 21:03 ウンウン。