1.はじめに 2.内容 (1)歴史と進化 ①進化型(ティール) (2)進化型(ティール)組織の構造、慣行、文化 ①自主経営(セルフマネジメント)/組織構造 ②自主経営(セルフマネジメント)/プロセス ③全体性を取り戻すための努力/一般的な慣行 ④全体性を取り戻すための努力/人事プロセス ⑤存在目的に耳を傾ける ⑥共通の文化特性 (3)進化型組織を創造する 3.教訓 ティール組織 マネジメントの常識を覆す次世代型組織の出現 [ フレデリック・ラルー ]価格:2750円(税込、送料無料) (2022/4/16時点) 楽天で購入 1.はじめに ティール組織とは、経営者や管理職などが、部下の業務に対し…