人を評価する

2022年に良かったなぁと思った何かしらを書きます。なにかしら。

自分に対して自信がなく、周囲にいる人の方が常に優れているように見えてくる、そんな経験をした人は多いハズです。 社会生活をしていると、どうしても自分と他人とを比べてしまいますから。 そもそも学校の成績という物差しだけで評価され続けてきましたから、しょうがない側面もありますね。 一方で、自分の言動がまったく見えていない人もいますけど。 これぞ、人間様の多様性ってことでしょうか。 オンリーワンだなんだかんだと言われていますが、納得できている人はほんの少数はではないでしょうか。 オンリーワンを違う視点から考えてみればよいのでは。 前提条件は、すべての人間がナンバーワンにはなれない です。 少ししか設定…

dandeです。 今回は、読書記事になります。 【『人生は、運よりも実力よりも「勘違いさせる力」で決まっている』】 【錯覚資産を増やそう】 【『ファスト＆スロー』を引用】 【『人生は、運よりも実力よりも「勘違いさせる力」で決まっている』】 人生は、運よりも実力よりも「勘違いさせる力」で決まっている 作者:ふろむだ ダイヤモンド社 Amazon キャッチーな表紙ですね。 文体もやわらかく、イラストが多いのでネット記事を読んでいるような感覚になります。 【錯覚資産を増やそう】 本書のキーワードは、錯覚資産。 著者は、錯覚資産を「思考の錯覚」としつつ、次のように書いています。 ここで重要なのは、「人…

最近、話題になっているチャットボット、 ChatGPT で遊んでみた。あまりチャットボットについては詳しくないけれども、数少ないチャットボット利用経験の中でも、それっぽい会話能力に関して、 ChatGPT は段違いであると言っても過言ではない（時々ある、無用な繰り返しや、回答が途中で途切れてしまうことなどが難点だが）。 以下では、最近遊んでみたときの会話をコピペする。その淀みのないそれっぽさに注目してほしい。 Open sidebarForgiving People Or Not 私：人をいつまでも許さないのは、間違っていますか？ AI：人を許すことは、自己の心の健康に有益であると考えられてい…

「個」であるから素晴らしい魂 理屈？綺麗事？に 聞こえてしまうこともあるかもしれない。 人生を、人間として生きる時 言葉には、主語を持たなければ 起きた出来事を 脳は自分のこととして理解してしまうことがある。 目の前で起きたことを、自分のことのように心が痛んだり 思考で怒りが起きたり・・・ 毎日の中で、慌ただしく起こることを 全て自分のこととして捉えていると 精神的な負担が大きくなってしまいますね。 自分と他者を分けて考えてみる もちろん、目の前の出来事には必然的に起きて そこで自分の中にある 無意識な感情を呼び起こすために起こることもある。 しかし、そうで無いことも多いです。 それって？あな…

朝３時まで答弁を作っているというニュースが出ました 退職者を減らしたいなら早急に対応するべき 少なくとも 評価体制の改善 朝３時まで答弁を作っているというニュースが出ました まぁ、このニュースをみたところ、そうだろうなと。 正直なところ、作らせるのは、１００歩譲っていいのだけれど、残業代はしっかりと払っていただきたいし、インターバル勤務は絶対に導入してほしい。 官僚の国会答弁づくり、1日平均7時間 内閣人事局: 日本経済新聞 退職者を減らしたいなら早急に対応するべき 罠の戦争もそうでしたが、いくら議員のコマであっても、我々も家庭がありますし、ずっと仕事ができるわけではありません。 過去にも書き…

（上）はこちら。 www.urawareds96.com （中）はこちら。 www.urawareds96.com 24 宮本 優太 ルーキーイヤーで公式戦22試合の出場はならば浦和の大卒1年目としては良いシーズンだった部類に入るんじゃないかと思います。同期の安居がほとんどプレータイムを得られなかったこと、同じポジションのライバルが酒井宏樹、馬渡和彰であることを考えると望外に出場機会を得られたと言えるでしょう。ただ内容的には厳しいものが多かったシーズンでした。 当然思い出されるのは26節セレッソ戦のリスタートお膳立て事件で、あれはチームからかなり怒られたみたいです。あのミスから本人がメンタル的…

年も明けてもう仕事始めてる人も多いのかな。というわけで、仕事に関する話でもするか。去年の末、「そもそも男女で同じ賃金がおかしいのではないかという話」って記事が話題になってたよね。 anond.hatelabo.jp「労働はかけた労力に応じて報酬を受け取るべきだと思っている」というのは、まあ気持ちはわかる。けどその労働に成果が伴わないとただの自己満足、だからな。なんて当たり前すぎる話だから、ブコメは「釣り」だの「何言ってんの」的な反応が大半だった。 しかし、頑張ったんだよ？労力をかけて仕事してんだな、こっちは。「ガンバッテるんだ！これで精一杯さ～♪」ってね、嶋大輔の唄にもある。それでも評価しない…

起きると、駅伝は2区の半ばだった。餅を食べる。区間新記録が連発していた。人間って、まだ速くなれるんだ、ということに驚く。箱根駅伝が終わってからは、『SPY×FAMILY』の一挙放送の続きと、昨日寝落ちて結末を観そびれたバラエティ番組の録画を観つつ、夕食時までひたすら去年の総括の文章を書いていた。 夜は煮物の残り、子持ち昆布、黒豆、ディルをまぜたクリームチーズディップとスモークサーモン、ローストビーフ、伊達巻、たたき牛蒡の胡麻酢和え。重箱に詰めるなどたいそうなことはもうずいぶん前からしなくなった。ぜんぶ皿に盛られて出てくる。日本酒は飽きたと母がいうので、今夜はスパークリングワインだった。 親が寝…

本ブログの御訪問ありがとうございます。機械設計歴20年以上のT.surfと言います。 今回は以下に関する記事です。 【中小製造業を守りたい】管理人が提案する企業の設計技術をUPさせる機械設計者の評価法 管理人T.surf 現在の成果主義は、会社の業績UPに貢献しません。会社の業績UPに貢献する評価法とはどういった評価法でしょうか？それを提案します。 ①結論 ②ナンセンスな機械設計スキル評価 ③成果主義では不可能 ④管理人の提案する年功序列（+変形成果主義） ⑤ただし・・ ⑥まとめ ①結論 管理人である私が提案する評価法は、 成果物やその人の個人的な機械設計スキルで評価するのではありません。 評…

勉強法の本をAmazonで探していたら、東大生が書いた本がありました。 他人の勉強方法を参考にするため、何冊か読んでみたいと思います。（ザッピング） 夢を叶えるための勉強法 ルッキズム（外見至上主義）の解決策 目次 著者紹介 出版社情報 スタッフ 書評 (p.186) 質問にお答えします 保護者の方向けQ&A (p.237) 私の東大受験記 (p.265) 弁護士になるための学び 問題の種類 未解決問題の取り組み方 夢を叶えるための勉強法 Amazonのレビューで高評価だった本がありました。 その１つが、鈴木光著「夢を叶えるための勉強法」という本です。 夢を叶えるための勉強法 作者:鈴木 光 …

自分から声をかけて気遣ってあげてほしいと思う。 チームリーダーには。 うちのお店では技術より、元気に出勤できる人を評価する。 もちろん技術は大事だが、出勤できなければそれはないのと変わらない。 だから、健康で休まず出勤することを第一としている。 しかし、体調不良もあるので、無理はしてはいけない。 体調管理をして、きちんと出勤できるようにしましょうということだ。 そのため、皆勤のスタッフと休みがちなスタッフでは結構、給与の額に差がつくシステムにしている。 しかし、どうしても休みが必要な場合もある。 体調不良も含めて。 今朝、体調不良でランチを欠勤したいとグループチャットにメッセージが入った。 そ…