前編の続き。 go-in-bonjin.hatenablog.com 4.得られた学びや感想(後編は第2章と第3章のみ) 印象に残ったフレーズ: 上司がすべきは部下に仕事の背景や意味・意義、めざすべき価値観などをしっかり伝え、共有することです。(p64)1人の力の限界を知り、自分よりも優秀なメンバーを育てる。(p86)ダブルバインドをなくし、言行一致を徹底する。(p146) 学びや新しい視点:・仕事の説明・納得社員に自主性・積極性を持ってもらいたいのであれば、その仕事の価値(意義・意味・影響)をきちんと説明し、その仕事内容への納得を得ること。その仕事の価値を説明できない・納得が得られないのであ…