会社の給与規定をあらためてじっくり見てみた。 グレードごとの給与の幅が記載されている表だ。 先に昇進した同期と自分の年収が、ざっくり100万は違うであろうことが判明。 あの人って40代だけど、20代後半のあの子より年収少ないってこと…? 給与の表を見てると、うっかり「年収=その人の価値」と安易に結び付けそうになって危険だ。 地元の同級生の年収を知らないし、私も言えない。 先輩が、「大学卒業してからの年数がたてばたつほど、年収の話ってデリケートでできない」と言ってた。 卒業したての頃は大体みんな近しい給与だけど、その後どんどん差が開いてくるからだ。 現に、今の会社で私以外の同期3人(うち男二人、…