介護#指導

ご訪問ありがとうございます。 2月中旬に母の体調が悪いという話をしましたが、その後も体調が良くならなず、次の日またかがりつけの病院に行きました。 すると、大きな病院へ行った方が良いと言われ、紹介状を書いて頂き、その足で大きな病院に行くと、今すぐ手術をしないと危険な状態だということで、緊急手術をすることになりました。 harudog.hatenablog.com おかげで手術は無事成功し、だいぶ回復はしましたが、食事を口から摂ることが難しく、鼻から胃に直接チューブを入れて栄養を摂っていて、歩行も難しく、ほとんど寝たきりの状況です。 今月末には退院することになりましたが、不安でいっぱいです。 今週…

この記事では、つつまるのリーダー経験をブログの記事にするために、 参考にした資料のレビューを書きました。 今回の本の紹介はこちらです。 はじめてのリーダー論 ―部下と上手につきあう31のコツ 作者:小倉広 ゴマブックス株式会社 Amazon 私はAudibleで聴いています。 Audibleはこちら↓↓ amzn.to この本でつつまるが感じたこと リーダーシップの基礎の基礎 リーダーの考え方 リーダーのあり方 ノブレス・オブリージュ ビジョナリー・カンパニー まとめ この本でつつまるが感じたこと この「はじめてのリーダー論」は２０代や３０代から リーダーを始める人向けの本です。 私が２７歳で…

自分がもし認知症になったら･･･ いや、もしではなく、絶対になるとしたら･･･ いつも読んで頂いてありがとうございます。 認知症の方とのかかわりが多くなればなるだけ、認知症に対して恐怖を感じいます。 今日はちょっとだけ思考をかえて、コラム的なものを書いてみます。 今回は、私が認知症介護にこだわり、真剣に向き合っている理由です。 認知症介護指導者の役割 認知症になったら全てが変わってしまう恐怖 だれもなりたくてなっていない 自分が認知症になると仮説をたてる 認知症になった自分が利用する施設 まとめ 認知症介護指導者の役割 私は、認知症介護指導者として、日々認知症の方のケアの方法について様々なとこ…

この記事では、指示待ちスタッフに 支持を出すことに疲れたリーダーが、 スタッフの主体性を育て、 自ら考え行動できるスタッフを育てることができ、 真のチーム作りができるようになります。 PR：メンバー・チームを育てたいなら【CoachEd】 指示待ちスタッフに支持を出すことに疲れた･･･ 「振り返り」ってなに？ 目標設定をする。 実践をする。 実践を振り返る。 コメントを書く。 コメントに沿って目標設定をする。 まとめ。 指示待ちスタッフに支持を出すことに疲れた･･･ リーダーが支持を出しすぎると、 指示待ちスタッフが増加します。 指示待ちスタッフが増加すると、 リーダーは疲弊します。 リーダー…

7月3日の日記 ６月は過去最高の訪問件数！ 振り返り学んだこと。 私のブログを楽しみにしている看護師の友人から電話があった。 「京子ちゃん、ブログの書き込みがないので、何かあった？」と。 友人は私のステーションを応援してくれている。 そんな友人のために、頑張って書き込みをこれからもしていきたい。 ６月はなんと、１か月約５００件を５名のスタッフで訪問することができた。 暑いのに、毎日が真剣で、無事故の訪問をしてくださっているので、 スタッフに感謝。事務長である主人に、アイスを沢山購入して頂き、 食べ放題とした。私からのスタッフへの熱中症にならないで、健康で 利用者様のために頑張って動いてもらいた…

この記事では、これからリーダーとして仕事を行っていく人や、現在リーダーとして自分自身の立ち位置に悩んでいる人へ、リーダーとしてやってはならないことを解説しています。これらを止めるだけで、人間力が高まり支持されるリーダーになれます。 私は一時期、リーダーと平社員を同時進行で行っていたことがあります。 リーダーとして経営を上手く出来ずに、自分の役員報酬を取ることができず他の事業所で働きながら、経営をしていました。 今思えば、それが会社を閉めることを加速させたのだと思いますが、私自身にリーダーとしての「あるべき姿」を確信させた時期でもあります。 実は、この「平社員」の時のリーダーにパワハラやモラハラ…

我が家のサンキャッチャー にほんブログ村 物知らず世間知らずのあまちゅ〜です。 それでも、訪問看護師で頑張って働いています。 総合病院を退職して、訪問看護師に転職した頃は自分の知識不足（一般常識等の知識）に不安も感じたけれど、なんとかやれてます。たぶん、ね。 在宅生活の中で必要な介護指導などは行っているけど、世間話になると人生の大先輩である利用者さま方に教えてもらうことが多い毎日。勉強になります。 知識はあればあるほどいいとは思うけども、知らない知識を教えていただく。 新鮮な知識は好奇心を高めることもできる。何事もほどほどが良いのだなと思う日々。 さてさて、あまちゅうの新居は夕焼けが綺麗に見え…

昨年度の退院前訪問指導件数の目標を、リハ部として年120件以上という設定を行いました。 感染対策で退院前訪問指導を中止した1月中旬までに実施した件数は112件でした。 2ヶ月半の中断が無ければ年間で140件に到達する勢いでしたが、未達成でした。 退院前訪問指導では、収集した情報をもとに、自宅環境に合わせた動作練習を踏まえ、患者さん同行のもとご自宅に伺い、実際の環境で確認させていただきます。 住宅改修の必要性の有無や、福祉用具の必要性について検討するため、必要に応じてケアマネジャーもしくは地域包括支援センター職員、福祉用具業者等に同席を依頼します。 自宅で患者さんに一連の動作(玄関の出入り・寝室…

こんにちは。 訪問看護ステーション華です。 訪問看護とは、在宅で療養されている方のお宅に訪問し、 体調を見ながらお薬の管理や、リハビリ、療養上のお世話や介護指導など 皆様の生活を陰ながら支援する仕事です。 良秀会の医療機関だけでなく、地域の病院や開業医の先生とも 連携しながら、安心して療養して頂けるよう携わっています。 「食事で気をつけることは何？」「傷の手当が自分でできない」 「リハビリってどうやってするの」「点滴してほしいけど、通うのが大変」 「薬がややこしくて、たくさん残ってきた」などでお困りの方は いらっしゃいませんか？ 介護保険をお持ちの方、これから介護保険を申請予定の方、 疾患によ…

おはようございます。ブーちゃんです。 ブログをご覧いただきありがとうございます！ 年齢を重ねると、何かの病気にかかる可能性は高くなります。 病気が同じでも、各々症状や体調が変わるため、人によって状況が違います。 同じ症状であっても、一人は『大したことない』と思うのに対して、 別な人は『大騒ぎ』の可能性もあります。 人によって感じ方が違うため、『自分に合ったケア』が必要となります。 理屈では説明できない、これが医療、介護の難しいところかもしれません。 症状や体調の受け止め方が違うため、自分や家族ではどうしたらいいか分からないことが普通に起きるのも悩みどころです。 そんな悩みに答えてくれるサービス…