2024年3月の解決報告です。 ■パワーハラスメントにより休職を余儀なくされた問題について交渉していた販売店と和解! パワーハラスメントにより休職を余儀なくされた問題について交渉していた販売店と和解しました。 ■神奈川県内のホテルでのパワハラ、未払い賃金問題について交渉していた東京都内に本社のあるホテルの運営会社と和解! 神奈川県内のホテルでのパワハラ、未払い賃金問題について交渉していた東京都内に本社のあるホテルの運営会社と和解しました。パワハラ、不利益変更、賃金不払いなどの問題に直面していた労働者2人が、プレカリアートユニオンに加入し、団体交渉を行ったところ、会社は未払い賃金問題、パワハラ問…