強みと特別をもっと外に！ エスモットです。 副業者を受け入れる事のメリット リクルートの調査によると、社外からの副業者の受入れをおこなっているか 49.9％ およそ半分の企業が受け入れをしているということです。 また、のこりの50.1％の企業も受け入れを検討している企業は35.7％となっており、副業人材を求めている企業は徐々に増えてくると言えます。 気になる目的ですが、人手不足を解消するためがダントツで多いです。 2位も社外のスキルや知識を持った人材の確保。となっています。 引用：リクルート 定型業務だけをおこなっていて、利益を得られていた時代は終わり、次々に新しいことをしないと売上や利益を得…
