労働環境の改善

チョモランマトラックドライバーは荷を運ぶことで人々の生活や企業の経済活動などを支える、社会貢献度がチョモランマ級に高い仕事だと言われています。 「利益を社会に還元すること」は、トラックドライバーに限らず、あらゆる職業、あらゆる会社に課せられている義務でもあります。 そんな中、トラックドライバーの社会貢献は、生活や経済活動に必要な荷を運ぶことだけではありません。 1. 災害時の緊急物資輸送 全国のトラック協会は、国や自治体と取り決めを交わし、地震や台風などの大きな自然災害時に緊急・救援輸送を優先かつ迅速に行っています。 災害時に活躍 2. 安全運転の徹底 あらゆるドライバーが徹底的に取り組まなけ…

こんにちは！料理愛好家のひこめです！ 私はスーパーの惣菜で１５年以上働くベテランチーフです。 簡単な自己紹介です！ ◎惣菜歴１５年以上 ◎５年間で売上120％UP！！ ◎毎月５万円貯金（投資） ◎月１０万円生活実践中 ◎節約レシピ考案 どうでしょう？なかなかイージーな環境だと思いませんか？ 実は、下３つを実行できているのは、会社のルールだからではありません！ そんな私の仕事の秘密を経験を踏まえて広めていこうと思います！ 1．ストレス管理 実際にどうやればいいの？ 2．タイムマネジメント 3．コミュニケーション 「１日一回自分の出来事を報告する」 どう仕事で答えるか？ ４．趣味とリフレッシュ 5…

今年のNHK大河ドラマ「どうする家康」では、岡崎城／浜松城のセットの奥に巨大なスクリーンがあり、映像の背景を変えることができるという。山の映像なら山城、海の映像なら海辺の城に変身させることができるのだ。このような技術を「バーチャルプロダクション」と呼び、他の映像製作でも活用され始めている。 東映、仮想ロケ地で映像制作 長時間労働とコスト減らす - 日本経済新聞 (nikkei.com) ハリウッドでは以前から利用されていたと、この記事にある。大好きなDVDビデオ「NCIS：ネイビー犯罪捜査班」の特典映像などには製作の舞台裏が紹介されている。曰く、 ・ロケの場所探しも大変 ・警察、消防等の許可が…

ウクライナ情勢 コロナ 速報 朝刊 夕刊 連載 ランキング お申し込み ログイン トップ 社会 経済 政治 国際 スポーツ オピニオン IT・科学 文化・芸能 ライフ 教育・子育て 医療・健康 地域 朝日新聞デジタル 記事 そごう・西武労組がストライキ通知 実行なら大手百貨店で60年ぶり 片田貴也2023年8月28日 20時29分 list 23 首藤若菜さんなど2件のコメント 西武池袋本店=2023年7月10日、東京都豊島区、益田暢子撮影 [PR] 大手百貨店そごう・西武の労働組合は28日、ストライキを31日に行うと会社側に通知したと明らかにした。親会社のセブン＆アイ・ホールディングス（HD…

はじめに 2. ストレス社会とは？ 2-1. ストレスの原因と影響 ３．労働環境改善策の重要性 ４．労働環境改善策の実践例 まとめ はじめに 現代社会では、ストレスが様々な人々に影響を与えています。特に労働環境においては、過重な業務や長時間労働などが原因となり、ストレス社会と呼ばれる状況が広がっています。 本稿では、労働環境改善策に焦点を当て、ストレス社会からの解放を目指す方法について探っていきます。 ストレス社会の背景や影響について触れた後、労働環境改善策の重要性について考察します。さらに、労働時間の柔軟化やワークライフバランスの促進、ストレス管理とメンタルヘルスケアの重要性について具体的な…

日本の製造業はソフトウェアを軽視し、ITエンジニアのブラック労働で成り立っている。全てとは言わないし、また開発現場によって程度は異なるが、この傾向は概ね当てはまっている。私自身の過去の経験、他社の状況、専門家の見解にて合致する点は多い。しかし、これによる問題点を理解していない人が多い。 ソフトウェアによる価値を創出できない 労働環境を理由にエンジニアの退職を招く 残りのエンジニアに負荷がかかる ソフトウェア開発は「キツイ仕事」というイメージを与える エンジニアを目指す人が少なくなる IT技術者不足 等々、負のスパイラルだらけだ。このようなときこそ声を挙げるべきであり、まともな組織なら是正へ向け…

強いストレス人生にストレスはつきものです。 ストレスの全くない人はいないでしょう。 ただ、個人差はあります。全く同じ状況に置かれた人間でも、その人のもともとの性格などによって、強いストレスを感じる人もいれば、あまりストレスを意識しない人もいます。 また、ストレスにもいろいろな種類があります。代表的なストレスと言えば、人間関係のストレスです。職場の上司が苦手だったり、同僚と一緒にいると疲れる、後輩に対していつもイライラしてしまうといったことは、それほど珍しくはありません。同じ職場内の人間関係が良好でも、取引先の担当者と相性が悪いと、これもかなり大きなストレスになります。 一方、トラック運転手は「…

労災とは、労働者が業務中に負った怪我や病気のことを指します。近年、派遣労働者が仕事中に死傷するケースが増加しており、昨年初めて5000人を超えました。この背景には、派遣労働者の増加や労働環境の変化が影響しています。 本記事では、労災増加の原因とその対策について詳しく解説します。

近年、日本国内において「人手不足倒産」が深刻な問題として浮上してきました。これは、企業が必要な労働力を確保できず、経営が成り立たなくなり倒産に至る現象を指します。 特に、少子高齢化や都市部への人口集中といった社会的要因が大きな影響を与えており、これらの背景の中で多くの中小企業が存続の危機に瀕しています。 本記事では、こうした人手不足倒産の背景、現状、原因、社会への影響を考察し、解決策や今後の展望についても分析を行います。 人手不足倒産の背景 人手不足倒産の現状とデータ分析 人手不足倒産の原因 人手不足倒産が経済や社会に与える影響 解決策と対応策 今後の展望と企業への提言 まとめ 人手不足倒産の…

日本の中小企業が直面する人手不足倒産の危機 はじめに こんにちは、皆さん。今日は日本の中小企業が直面している深刻な問題についてお話しします。それは「人手不足倒産」です。2024年度上半期だけで163件もの企業がこの問題で倒産しており、これは前年同期を大幅に上回るペースです。この問題の背景や影響、そして今後の見通しについて詳しく見ていきましょう。 人手不足倒産の急増 まず、なぜこれほど多くの企業が人手不足で倒産しているのでしょうか？主な原因は、従業員の退職、採用難、人件費の高騰です。特に小規模事業者が大きな打撃を受けています。これはまるで、砂漠で水を求める旅人のように、企業が必要な人材を見つける…

日本で深刻化する「人手不足倒産」の実態をご存じでしょうか？ この記事では、人手不足倒産の前兆から、その背景、さらには建設業や物流業、介護業界など各業界ごとの具体的な事例を掘り下げます。 また、「自業自得」という声も聞かれる倒産の理由や、「ざまあ」と揶揄される中小企業の苦境についても深く考察しています。 さらに、人手不足に対応するための各業界での取り組みや、未来への対応策についても詳しく紹介。 2024年問題や業界再生のヒントを知り、今後の働き方と企業の生き残り戦略を一緒に考えてみましょう。 人手不足倒産の前兆とは？今すぐ確認すべきポイント 人手不足倒産の前兆にはどのようなものがあるのか、そして…

航空会社各社の客室乗務員が、法律に定められた休憩時間がないと訴えている。10時間以上の勤務でも地上で業務から解放される時間はわずか5分で、食事すらままならない日もあるとの証言も。専門家は、業界全体として「休憩時間が取れていないところがまん延している」と指摘する。（竹谷直子） ◆命を預かる仕事なのにみな疲れ果て… 休憩時間の確保などを求めて会見するANA元客室乗務員の多喜富美江さん（左から2人目）＝東京・霞が関で 「客室乗務員は保安業務も使命。しかし在職中は、みんな疲れを引きずって働き、体を壊している人もいた」。全日本空輸（ANA）の客室乗務員だった多喜富美江さん（62）は9月、東京都内で記者会…

昨日一昨日と撮影現場だった。今撮影業界は繁忙期で、今まで2ndや3rdをやってきた僕が初めて1st ADで呼ばれたくらい人手が足りていない。出世といえば聞こえがいいかもしれないが、僕は自分が監督やる時以外に責任を負うのが好きではなく、2ndや3rdで1stの指示を無心で聞きながら働くくらいがちょうどいいのだ。 ということで、この2日間はちょいと緊張していたのだが、余計に緊張させたのは昔僕に大ギレしたスタッフがいたからだ。もう4年も前の仕事で、僕が日本に帰ってきて初めて参加したCMの仕事である。もちろん、僕も日本の撮影現場に慣れておらず酷くトロく、勝手が分からず空気も読めず、現場に迷惑をかけて反…

東洋経済Onlineの記事『「罰ゲーム化する管理職」にZ世代は何を思うのか』は、Z世代が感じる管理職の役割に対するネガティブな印象に焦点を当てています。 特に、管理職の「責任が重すぎる」「対価が見合わない」という点や、働き方がブラック化している現状に対する懸念が強調されています。 toyokeizai.net Z世代の新卒社員たちは、職場でのブラックな労働を見聞きしながら、自身のキャリアに対して慎重に考える傾向にあります。 彼らは、無理な残業や膨大な責任を背負うことをリスクと捉え、管理職への昇進を敬遠する場合も少なくありません。また、職場でのブラックな働き方が改善されつつある一方で、管理職がそ…

[執筆] 弁護士法人 デイライト法律事務所 鈴木 啓太本記事は2024年9月時点の情報を基に作成しています。 物流業界で話題になっている2024年問題ですが、実はほかの業界も例外ではありません。 2024年4月1日から、建設業においても時間外労働の上限規制が適用されています。 この上限規制に対応していくためには、正確な労働時間の把握、人材確保、業務効率化といった観点から対策を検討していく必要があります。 この記事では、建設業における2024年問題の内容や対策について解説していますので、参考にされてください。 ＜目次＞ 2024年問題とは 建設業における2024年問題とは 建設業界が抱える課題 …

最低賃金アップ 助成金について、どのように利用すれば企業の負担を軽減し、さらに成長へとつなげられるかをご存知ですか？ 本記事では、最低賃金アップによる影響を受ける企業の対策として、助成金を活用する方法や申請手順、具体的な成功事例などを詳しく解説していきます。 最低賃金アップに伴うコスト増に悩む方や、助成金を最大限に活用した成長戦略を考えている企業の皆さんに、具体的な助成金の活用法や注意点をお届けします。 この記事を最後まで読むことで、助成金制度を理解し、企業の成長に役立てる方法が見つかるはずです。ぜひご一読ください。 最低賃金アップに伴う助成金の申請方法とは？ 最低賃金アップに伴う助成金の申請…

人工戦略会議の提言と日本の人口問題：未来に向けた「人口ビジョン2100」 2024年1月、人工戦略会議が発表した「人口ビジョン2100」は、日本の人口減少問題に警鐘を鳴らす内容となっています。この提言によると、今世紀の終わりまでに日本の人口は8000万人にまで減少する可能性が高いと予測されています。これは、日本が直面する少子化問題を改めて浮き彫りにし、現実的かつ抜本的な対策を急ぐ必要性を訴えたものです。 1. 人口減少の現実と若者世代への支援強化 少子化は長年にわたり日本の社会に暗い影を落としてきましたが、今後も状況はさらに悪化する見通しです。「人口ビジョン2100」では、若者世代への支援強化…

「子供部屋おじさん」、通称こどおじ。この言葉を聞いて、世間的にはネガティブなイメージを持つ人もいるだろう。しかし、実はこのライフスタイルこそが、なんJの住民たちも一目置く「最強のFIRE戦略」だと断言できる。親元で生活費を節約しながら、経済的自由を目指す──これがこどおじFIREだ。そしてこれこそ、現代社会で最も賢明かつ現実的な選択肢なのだ。こどおじであることの最大の強みは、言わずもがな、固定費を極限まで抑えられる点だ。家賃なし、水道光熱費も親とシェア。普通なら数十万円もかかる毎月の生活費が、こどおじであれば一瞬で解決する。この浮いたお金を全て貯金や投資に回し、FIRE（Financial I…

2024年の自民党総裁選挙で高市早苗氏が総理大臣に就任した場合、日本の政策や国際的な立場において大きな変化が期待される。彼女の公約や考え方を基に、今後の展望を考察する。 経済政策の強化 高市氏は経済再生を最重要課題として掲げており、特にデジタル化と地方創生に注力する意向がある。彼女は「デジタル庁」の強化を通じて行政サービスのデジタル化を進め、経済成長を促進する方針だ。また、中小企業支援や税制改革にも力を入れ、持続可能な経済発展を目指す。 安全保障の強化 高市氏は、国防力の強化と憲法改正に対して明確な姿勢を持つ。自衛隊の役割を明確化し、集団的自衛権の行使を可能にするための憲法改正を推進する意向が…