四月の相談会は下記の通りです。 第一回相談会 4月10日 水曜日 20:00〜22:00 第二回相談会 4月24日 水曜日 20:00〜22:00 相談電話番号 090-8441-1457(加藤) 電子メール ibarakifuantei@gmeil.com 二十一年四月から当分の間、組合事務所での相談を中止し、電話相談そのものは上記の携帯電話でこれまでと同じ第二第四水曜日の20-22時の時間帯で継続します。(携帯電話への相談はいつでも受けつけています。お急ぎの時は労働相談日を待たずに電話してください。) 電話料金を気にしている方にはこちらから電話します。とにかく一度電話をしてみてください。 …
コロナ状況下で働く人の権利 学習会・相談会10月22日(日) 13時30分~16時30分 小美玉市生涯学習センター サークル室(茨城県小美玉市高崎291ー3 JR常磐線高浜駅からタクシーで10分 石岡駅からタクシーで25分)13時30分~ コロナ状況下で働く人の権利 学習会 講師 加藤匡通(茨城不安定労働組合 執行委員長)14時30分~ コロナ状況下で働く人の権利 相談会 参加費無料主催 茨城不安定労働組合 連絡先 090-8441-1457(加藤) ibarakifuantei@gmeil.com 学習会と相談会の二本立! 生活やお仕事、職場で困っていることありませんか?・生活費が底を尽きそ…
厚生労働省の労働条件ポータルサイト「確かめよう労働条件」にベルばら風デザインのリーフレットがアップされています。 スマホアプリ,LINE公式アカウントの案内のほか,14言語に対応する「ほっとライン」「外国人労働者向け相談ダイヤル」が掲載されています。 厚労省「確かめよう労働条件」リーフレットにベルばら風デザインがアップされています。- 京阪くずは男山社労士事務所 (sr-smaht.com) #労働条件確認 #労働相談 #ベルばら風 Presented by Office S.M.A.H.T(C)https://sr-smaht.com/
NPO法人ビッグイシュー基金が事務局を務める制作委員会が発行する、『路上脱出・生活SOSガイド(東京23区編)』(2023年8月31日改訂)の相談先としてプレカリアートユニオンも掲載されています。 bigissue.or.jp 【労働相談は】誰でも1人から加入できる労働組合プレカリアートユニオン〒160-0004東京都新宿区四谷4-28-14パレ・ウルー5Fユニオン運動センター内TEL03-6273-0699 FAX03-4335-0971メール info@precariat-union.or.jpウェブサイト https://www.precariat-union.or.jp/ブログ htt…
オーテピア高知図書館の活用事例まんがNo.4が完成しました! 第4弾は、ビジネス支援サービスが役立った事例をまんが化。 高知県労働委員会事務局とタッグを組んだ1枚に仕上がっています。 オーテピア高知図書館 活用事例まんが No.4 「図書館× 労働委員会!? ブックリストで職場のお悩み解決!」 オーテピア高知図書館は「地域を支える情報拠点」として、 豊富な資料を活用し、就職や転職、市場動向、起業情報など ビジネスに関する情報収集や調べものをサポートしていきます! 会社の経営や営業に関する本はもちろん、 職場の人間関係のお悩みに関する本も多数ご用意しています。 図書館にある様々なジャンルの本の中…
オルガナイザー養成講座(ユニオン・合同労組連絡会主催)第1、2、3回の報告部分をYouTubeで公開しました。プレカリアートユニオンが報告を担当した第1回については、プレカリちゃんねるでも公開しています。 youtu.be 「労働相談を受けられるようになる」 ユニオン・合同労組連絡会主催 オルガナイザー養成講座第1回 担当:清水直子(プレカリアートユニオン執行委員長)、稲葉一良(書記長) 引き続き参加申込を受け付けています。申し込み書に記入して各申込先にFAXにてお送りいただくか、メールで、件名に「オルガナイザー養成講座申込」と記載し、「氏名」「年齢(任意)」「所属労働組合・役職」「組合活動経…
確かめよう労働条件! 働いている方と会社向けのコンテンツがアップされています。労働に係るルールやQ&A、相談機関の案内や裁判例など労働条件に関するコンテンツがまとめられている。 ◆確かめよう、労働条件!(厚生労働省HP)【別ウィンドウが開きます】https://www.check-roudou.mhlw.go.jp/ #労働条件,#労働相談,#労働判例,#厚生労働省,https://sr-smaht.com/news-topics/
youtu.be ユニオン・合同労組連絡会主催の「オルガナイザー養成講座」が開講しました。2022年7月30日に開催した第1回目「労働相談を受けられるようになる」をプレカリアートユニオン執行委員長の清水直子と書記長の稲葉一良が担当しました。同講座は、次世代のユニオン・合同労組の組織化の担い手を養成し、実践的な力をつけることを目指して来年の2023年3月まで5回のプログラムで開催されます(無料、要申込み)。講演部分のみプレカリちゃんねるで公開します。質疑応答や討論の部分を聞いてみたい方は、ぜひ、以下の説明をお読みいただき、参加をお申し込みください。 【オルガナイザー養成講座のご案内】 ユニオン・…
内定取り消し問題について交渉していた東京都内で学校を運営する会社と和解しました。コロナ禍で新たな就労先の確保が困難な状況下で、内定取り消しを行った会社に速やかな解決を求めていました。求人に際して労働条件に誤解が生じないよう努め、再発防止策を講じることを約束し、当該組合員が納得できる水準の解決金の支払いをもって早期解決をすることができました。 解雇、内定取り消しをされた場合は、できるだけ早くご相談ください。 【労働相談は】誰でも1人から加入できる労働組合プレカリアートユニオン〒160-0004東京都新宿区四谷4-28-14パレ・ウルー5Fユニオン運動センター内TEL03-6273-0699 FA…
youtu.be 【組合員Tさんのインタビュー】 I'm with Precariat Union and I live in Japan for 5 years. I had adifficult situation with my work. So the help of P Union we managed to win the case. To anybody else who has difficulty with work, please come andjoin the union it's a great place everybody's friendly and you'r…
プレカリアートユニオン組合員が取材に協力した運送会社の2024年問題に関する共同通信の配信記事が公開されました。 「死ぬぎりぎりまで働けってことですか」トラック運転手の働き方改革、国の主導で実現できる? 長時間労働+ただ働き…どうなる物流の2024年問題4/19(金) 10:02配信 news.yahoo.co.jp プレカリアートユニオン運送・運輸支部に所属するドライバーが、運送会社2024年問題に言及、高速道路での大型トラックの80km/h規制を100km/hに緩和してはどうか、と発言した国民民主「玉木発言」を批判する動画を公開しています。 youtu.be 【労働相談は】誰でも1人から加…
LGBTQ+当事者、支援者と共に「“性”と“生”の多様性」を祝福するイベントである、東京レインボープライド2024にプレカリアートユニオン組合員も参加。連合の労働相談ブースのお手伝いもしました。 今年の東京レインボープライドは、4月19日は強風のため中止され、20日、21日に、代々木公園で開催されました。 職場のSOGIハラは解決できます! LGBTQ+労働相談は、プレカリアートユニオンへ。 www.precariat-union.or.jp page.line.me 【労働相談は】誰でも1人から加入できる労働組合プレカリアートユニオン〒160-0004東京都新宿区四谷4-28-14パレ・ウル…
就活 4月に入り新年度がスタートしました。しかしSNS上には…。「きのう退職届出してきた」「明日から転職先候補、探しに行こ」入社したばかりの新入社員から早くも退職した、との声が相次いでいます。多くの業界で人手不足が続く中で迎えた新年度、いったい何が起きているのでしょうか。 「退職しました」 (Xより)「詳細はまだ言えないけど、退職しました」「24卒だけど入社1日で辞めた」「きのう退職届出してきた」 この4月、旧ツイッターのX上で相次いでいる、新入社員と見られる人たちの投稿です。「24卒」というのは、ことし2024年に学校を卒業したことを表しています。このほか「辞めたい」としながら揺れている人や…
医療法人H会が運営する介護事業所「Oの里」で組合結成!ハラスメントのない職場を目指して 2月9日付で、プレカリアートユニオンは医療法人H会に対し団体交渉を申し入れた。同法人が運営する介護老人保健施設「○の里」で働く5人の仲間が、職場の人員不足の辻褄を合わせるための違法な労務管理と蔓延するハラスメントを改善するために立ち上がった。■自分の身を守るためだけでなく誰もが安心して働ける職場を目指す 組合結成のリーダーとなったSさんは、自身の受けたハラスメント問題を解決したいと組合に相談に訪れた。聞き取りを行ううちに、職場全体が人員不足による環境の悪化により崩壊し掛けている実態が徐々に浮き彫りになってき…
2024年3月の解決報告です。 ■パワーハラスメントにより休職を余儀なくされた問題について交渉していた販売店と和解! パワーハラスメントにより休職を余儀なくされた問題について交渉していた販売店と和解しました。 ■神奈川県内のホテルでのパワハラ、未払い賃金問題について交渉していた東京都内に本社のあるホテルの運営会社と和解! 神奈川県内のホテルでのパワハラ、未払い賃金問題について交渉していた東京都内に本社のあるホテルの運営会社と和解しました。パワハラ、不利益変更、賃金不払いなどの問題に直面していた労働者2人が、プレカリアートユニオンに加入し、団体交渉を行ったところ、会社は未払い賃金問題、パワハラ問…
【組合員紹介&組合員の手記】仲間を守りたい一心でパワハラが横行する老人介護施設で組織化進めるSさん 私は、老人介護施設○○の里で介護職で働くSと申します。入社8年目のこのたび、私と職場の仲間たちは、長年続いてきた深刻なパワハラと賃金支払いの不正に立ち向かうため、プレカリアートユニオンに加入し、団結して問題解決に取り組むことを決意しました。■苦しみと葛藤の日常 入社時よりすでに、長年勤めているスタッフの何人かから、暴言や嫌がらせが日常茶飯事のように行われており、私はプレッシャーを感じながら働いてきました。私はそのなかでも訴えることができないスタッフに代わり上司に何度も訴えてまいりましたが、ただ話…
最低賃金以下違法かについて 最低賃金以下違法か 最低賃金、あなたは守られていますか?近年、物価高騰の影響もあり、生活費の負担が重くなっていると感じている方多いのではないでしょうか。そんな中、**「最低賃金以下で働かされているのではないか?」**と疑問を抱く方も増えています。 実は、最低賃金以下で働かせることは違法です。しかし、実際の職場では、様々な理由で最低賃金を下回る賃金で働かされているケースが少なくありません。 この記事では、最低賃金制度の基礎知識から、違法行為が疑われる場合の対処法まで、わかりやすく解説します。 もし、自分が最低賃金以下で働かされているのではないかと思ったら、一人で悩まず…
大企業を中心に大幅な賃上げが実施されています。都内に本社がある中小企業(従業員10~299人)の賃金動向について、毎年調査をしている都労働相談情報センター(千代田区)前事業普及課長の横山勲さん(48)に聞きました。(畑間香織) Q 調査をした2023年7月の平均賃金はいくらですか。 A 40万7074円(平均年齢43.2歳、平均勤続年数11.2年)です。調査票を郵送した3500社のうち、876社の有効回答を集計した結果です。対象は正社員と、正社員と同じ労働時間と日数働く有期雇用の派遣社員や契約社員らです。賃金は、基本給と残業代、手当を含み、税金や社会保険料などを控除する前の額面の金額です。 Q…
医師の世界にもパワハラやセクハラなど様々なハラスメントが存在することは否めません。 今記事では医師の世界でのパワハラについてデータをもとに解説した後、取れる対応は何なのか?転職を考えるべきか?などについて考察してみたいと思います。
学校発の全員主義、平等主義が野心を駆逐する 助走の一週間、慣らしの一週間が終わった。来週から平常日課、てんこ盛りの日常が始まる。今日も昼過ぎに子どもは下校しているのに、全くの働きづめだった。結局、一部の仕事をやり残して、割り振りを取って帰る。 ~たとえ仕事そのものは楽しくなくても夢や目標があれば知恵を振り絞って少しでも良い結果を出そうとします。夢や目標の魅力がワクワクさせ、やる気にさせるのです。夢や目標がモチベーションの源泉だったのでしょう。~ 組合の幹部をしている。時に労働相談に乗ることがあるが、その中で「部活動指導の押し付け」問題がある。部活動はご存知のように長時間労働の要因となっており、…
いなばの生活力向上計画第24回 私傷病でも職場のストレスでも使える「傷病手当金」をあらためて分かりやすく 毎月生活力向上のための情報をお伝えするこのコーナー。今回は傷病手当金について紹介します。年度末から年度初めにかけて職場のストレスもかかりがちで多くの仲間が鬱や適応障害をはじめとする精神疾患で仕事を休まざるを得なくなっています。そんなとき傷病手当金が支えてくれます。■休業4日目から収入の3分の2が給付される 傷病手当金とは、ざっくりと4日以上の休業に対して健康保険から収入の3分の2の給付を受けることができる制度です。速やかに労災給付が受けれるようなケース(職場や通勤中に怪我をしたなど)を除き…
世界中で急速に進むジェントリフィケーションをどのように認識し立ち向かうか 『ブルックリン化する世界』(森千香子著/東京大学出版会) www.utp.or.jp 蔵前は東京のブルックリンと呼ばれている。東京23区の新築マンション販売価格は年々上昇を続け、ついに今年に入りその平均金額が1億円を突破したと報じられた。そして、昔ながらの商店はどんどん数を減らし駅前再開発が盛んに行われている。もはや多くの労働者にとって東京23区内で自宅を所有するということは現実的な選択肢ではない。 『ブルックリン化する世界 ジェントリフィケーションを問い直す』は、同志社大学社会学部教授であり同大学都市共生研究センター長…
手元に1冊、常備薬のように備えてほしい「死なない」ためのノウハウ 『死なないノウハウ 独り身の「金欠」から「散骨」まで』(雨宮処凛著/光文社新書) www.kobunsha.com コロナ渦に続く物価の高騰。日本中に貧困が急速に広がっているのを痛感する。「一億層中流」などと叫ばれた時代はもはや遠い昔である。現代社会は格差と貧困に満ちている。「死なないノウハウ」は雨宮処凛氏による文字通りそんな現代日本で何かあったときに死んでしまわないための様々なノウハウを記した1冊。著者は2006年から継続的に貧困問題に取り組み、版貧困ネットワークの世話人などを務める。■様々な生活の困りごとを幅広くカバー まず…
「一緒に生きよう。また会おう」延期されていた東京トランスマーチ2023開催3月31日・国際トランスジェンダー可視化の日に 昨年11月から延期されていた「東京トランスマーチ2023」が、今年2024年3月31日〈国際トランスジェンダー可視化の日 International Transgender Day of Visibility〉に、東京・新宿で開催されました。主催は、一般社団法人Transgender Japan(TGJP トランスジェンダー・ジャパン)。 一般社団法人Transgender Japanは、すべてのトランスジェンダーが差別されることがない人権が擁護された社会を目指して活動する…