有給休暇の有効期限は2年間 パートやアルバイトも適用される 給与明細に年次有給休暇の日数を記載しておく 週5日出勤でなくても有給休暇は付く 週2日や週3日出勤でも年休の対象 年次有給休暇の有無を会社が決めてもいいの？ フルタイム社員じゃないから有給休暇を繰り越しできない、、、というわけではない 繰り越した古い有給休暇から使うのか、それとも新しい有給休暇から使うのか パートタイマーやアルバイトを含むすべての労働者には、有給休暇の権利があります。年次有給休暇は、雇用開始後6か月間の継続勤務かつ、その期間中の全労働日の8割以上出勤した労働者に与えられます。 有給休暇の繰り越しについては、正社員であれ…
