入籍した後、会社に報告しました。 結婚休暇って、どこの会社にも 就業規則であると思うのですが、 就業規則の書き方が怪しい… 確認すると 第40条 結婚休暇 本人が結婚するとき、挙式の前後3日 となっている。 私は今回、結婚式はしません。 上長に報告すると、 結婚おめでとうございます、と 言われましたが、 次に、 休暇については、 就業規則見ると、式を上げないと 取れない感じだねぇー と言われました。 やっぱりそうか….😢 このご時世、式を上げない夫婦も 増えていくだろうに、 就業規則だから仕方ない。 昨年、子宮頸がん手術で 有給を使ってしまい、有給がない私。 これからいろいろな手続きがあるのに…