どうも『ぴんすと』です。 製造業の交替制では、「他の班が…」という危険な考えがある。 「他の班が、このやり方でやっていたから…」 「他の班が、ラインを止め休憩にいっていたから…」 などなど、決断を「他の班が…」という理由で行う。 他の班がやっていたから自分の班も同じやり方でいいという考えのリーダーなら全く要らない。 一般的な会社では当たり前のことかもしれませんが、この会社では、まだまだそういった甘い考えのリーダーが多い。ベテランが間違った考えなので、面白いようにボロボロの職場だと思う。 決断はどうするべきか? 製造業にはルールがあり、ルール通りに決断する。ただそれだけ。非常に簡単なこと。 もし…