転職理由

こんにちは、しろふくです。今年のお盆は、旦那と私と両方の実家で過ごしました。私の実家はコロナ前以来でした。2キロぐらい太ってしまいましたが、何とかします。さて、これから秋にかけて面接になる方もいると思いますので、本日はお盆前に行ったとても良い面接事例を共有しつつ、面接の基本を振り返ってみます。１．挨拶と自己紹介２．転職理由と志望理由３．苦労したこととどうやって乗り越えたか １．挨拶と自己紹介 挨拶と自己紹介。これはどの面接でも必ず冒頭に来ます。実際はアイスブレイクが入ったり、オンラインの場合には音声と映像のチェックが入ったりしますが、ほとんどここから入りますので、準備できる部分です。挨拶につい…

転職活動中、採用担当者に好印象を与えるためには、どのように転職理由を伝えるかが非常に重要です。 この記事では、転職理由で好印象を与えるための具体的な方法とポイントについて詳しく解説します。 1. 前向きな理由を強調する 2. 具体的なエピソードを交える 3. 志望動機と一致させる 4. 退職理由をポジティブに変換する 5. 自己分析を徹底する 6. 面接前に準備する 7. 信頼性を高める 8. 質問に備える 9. フォローアップの重要性 10. 継続的な自己改善 11. コミュニケーションスキルをアピール 12. 業界の動向やトレンドを理解する 13. 会社文化や価値観への共感を示す 14. …

転職活動において、面接での「転職理由」の質問は避けられないものです。 この質問に対して適切に答えることができれば、採用担当者に対して好印象を与え、自分の強みや意欲をアピールする絶好の機会となります。 しかし、答え方を誤ると、ネガティブな印象を与えるリスクもあります。この記事では、転職理由を上手に伝えるためのポイントや具体的な例を紹介します。 1. 転職理由を伝える際の基本的なポイント 1.1 前向きな理由を強調する 1.2 一貫性を持たせる 1.3 具体的な事例を交える 2. 好印象を与える転職理由の具体例 2.1 キャリアアップを目指す 2.2 新しい挑戦を求める 2.3 スキルの幅を広げる…

本業を続けながら、ひっそりと転職活動中。他の派遣会社への登録も考えています。 今も派遣ですが、営業担当不在。無期雇用で会社とは書類の取り交わしのみ。コロナ前は違う現場でしたが、定期的に営業担当と庶務担当が近くまで来てランチの機会を設けてくれたけど、ここ4〜5年は全く無し。スタッフと担当との関係が希薄になったのも然り。 けど、それよりも決断した理由は、現場の人間関係ではないかなと。 結論からいうと、思うように仕事がスムーズに出来ず、そもそも信用されていないからだと思っています。 ・作業の内容も画像の証跡まで残しているのに、トラブルが発生するとこちらの作業ミスを疑う ・チーム間でチャットツールでや…

こんにちは、しろふくです。東京は今日は本当に暑い1日でした。ジョギングしたら熱中症手前でした。水をたくさん飲んで何とか回復しましたが、皆さんもどうぞお気をつけて。今日ですが、転職相談を頂く方の中に、まだ転職を決めかねている方もいます。ご自身で判断する際の考え方について本日は書きたいと思います。１．ポジティブな転職とネガティブな転職２．人が転職しようと決断するとき３．決断できないのなら転職しない方がよい １．ポジティブな転職とネガティブな転職 転職理由には2種類あり、ポジティブな理由とネガティブな理由です。それぞれ以下のようなものがあります。・ポジティブな転職 キャリアアップ（スキルや経験の幅を…

退職理由とは？ 退職理由とは、「転職を考えるきっかけ」にすぎません。 退職理由が明確でも、転職してその問題が解決するとは限りません。 残業時間があまりにも多い。 年収が安すぎる。 仕事のやりがいがない。物足りない。 などあるでしょう。 最も多いのが、人間関係です。 ですが、嫌な上司はどこの会社にもいるものです。 cowboy06.xyz 転職理由とは？ 転職理由は、退職理由とは違い、転職して何をしたいかを考えることです。 これが明確になっていれば、転職成功と言えます。

転職をする前に、考えるべきこと 転職は、会社人生にとって一大事ですね。 あまりにも、慎重で行動できないのも困りものですが、事前に検討すべきことはあります。 それは「なぜ転職するのか？」この1つです。 今の会社に対する不平不満は、転職する理由になりません。 転職して、何をしたいのか？ 転職先で、貢献できることは何か？ 少なくとも、上記くらいは「クリア」にしておきましょう。 そうじゃないと、応募する求人の方向性がブレてしまいます。

今日は4:45に目覚めてからベッドで15分ほど横になった後、5:00からゆるく動き始めた。トイレでポケモンスリープをチェック。エアコンなしで眠るにはちょうど良いけど、明け方タイマーでついてからだと暑いのか、凄く眠りが浅くなっていた。これはSwitchbotでやった方が良いな、となりながらトイレを後に資、ストレッチからの測量。やっぱり改めて分かりやすい数値だなとなったし、自分の体質的には良い脂質多め+炭水化物を気持ち少な目、という感じの方が良いんだなとなりながら着替えてからメイクをし、そこから朝の準備に突入。いつもの通り朝の準備をしていくうちに、弁道の副菜の少なさに本当にびっくりした。ちょっとこ…

職場の人間関係は、モチベーション高く仕事をするうえで欠かせない要素です。一方、転職理由や仕事を辞めたいと思う理由などのランキングを見ても、人間関係の不和は必ずと言っていいほど入る項目です。職場の人間関係が合わないから転職するというのは、もちろん悪いことではありません。ただ、人間関係の悩みのせいで好きな仕事を諦めなければいけなかったり、自分に合った環境を手放さなくてはいけなかったりするのは、なんともやり切れませんよね。そして人間関係の難しい点は、例え転職したとしても転職先に自分が望むような人間関係があるとは限らないこところ。また、チームメンバーの変化や自身の異動で合わなくなることもあれば、逆に改…

こんにちは。 以前データサイエンティスト転職の概要を解説しましたが、今回は企業選びや面接対策について解説します。 今回の転職のサマリはこちらからどうぞ!! www.psycheng.com DS職の志望理由 実際に受けた企業たち アドバイス 選考は辞退するな DS職特有の面接対策をする DS職特有の逆質問をする 望ましい実務経験を積む 転職エージェントの活用 第一志望なら自分から言うべき 企業のニーズと不安を意識 まとめ DS職の志望理由 このブログでも書いていますが、私は民間企業で心理系の研究職をしていました。妻と同居するために転職せざるを得なくなった…というのが本当の転職理由。 普通なら現…

(※イメージ画像です。) 「転職して何がしたいの？」 この問いは、転職活動において最も重要でありながら、 意外と見落としがちなポイントです。 漠然と「今の会社を辞めたい」と感じている方も多いかもしれませんが、 転職は人生における大きな決断です。 なぜ転職したいのか？その理由を明確にすることで、 より自分にとって最適な企業、仕事を見つけることができるでしょう。 この記事では、「転職してどうしたいのか」というテーマを深く掘り下げ、 あなたの転職活動を成功に導くためのヒントを多数ご紹介します。 もくじ ＜なぜ転職したいのか？本当の理由を探る＞ ＜転職で叶えたいことを具体的に書き出す＞ ＜キャリアパス…

こんにちは、しろふくです。昨日は紅葉狩りに行ってきました。葉っぱが落ちる前の最後の美しさに、人生もこうありたいものと思いました。さて、前回カジュアル面談の記事を書きましたが、すでに応募して面接まで進んでいる方もいるかもしれません。面接の記事は過去に色々な角度で書いておりますが、カジュアル面談後の面接という視点で、本日はお届けします。・カジュアル面談後の面接・気をつけるべきこと・通常と変わらない基本の準備 カジュアル面談後の面接 カジュアル面談を受けてからの面接と、カジュアル面談なしのいきなりの面接では、何が違うと思いますか？前回の記事で、カジュアル面接を実施した後は、推薦状が作成されるいう話を…

4月に新しい職場に転職をした。 転職理由、、、前のところが忙しすぎて疲れた。から。 新しいところに骨を埋めるつもりで転職をした。希望を持ってここに来た。 しかし。 題の通り。私は転職を失敗した。 4月から配属されたところはなあなあにしても割と日々過ごせるところだった。 ただ、私のやりたいこととは違うと思い異動を申し出た。 異動先は私の希望してないところ。 行きたかったところに行くための勉強としてやりなさいと言われ異動。 異動して2ヶ月。 私はまた自分自身の存在価値を見失っている。 異動する前、 絶対に異動しないほうがいい、 異動した先は地獄、行かない方がいい と同僚に言われていた。 それでも私…

Adobe firefly使用 障害者枠への就職・転職に興味があっても、実際に応募することに不安を感じている方は多いのではないでしょうか。 私もその一人でした。 うつ病を抱えるなかで、書類作成や面接準備を進める際には、自分の特性とどう向き合うか悩みました。 しかし、その経験を通じて、障害者枠に応募する際に大切な心構えを見つけることができました。 本記事では、私の体験を交えながら、うつ病を抱える方が自信を持って次の一歩を踏み出すためのヒントをChatGPTの活用法とともにご紹介します。 注意）はじめてこのブログを訪れた方は必ず「【改訂版】このブログについて」をご一読ください。 転職エージェントを…

わたしは現在転職エージェントを活用し、転職活動中です。 現状は２社応募して、１社書類選考通過、１社落ちました。 わたしはこれまで４つの会社を経験してますが、この４社全て内定をいただけたので、実質今回初めて落選したことになります。 エージェントにも書類選考はせまき門であることは聞いていましたが、実際に落選したことはショックでした。 この落選した企業からは「企業スカウト」といって応募してほしいというものだったので、内心面接まではいけるかな、と安心していました。 しかし、そのうぬぼれた心を打ち砕かれました。 現在は選考を通過した企業への面接へ向けて、企業研究や転職理由や志望動機などを考えているところ…

2017年に今の会社に入社し、はや7年。現在8年目。今までの１企業での継続記録を大幅に更新中。（最長は3年半） 過去の会社の退職理由は一応それぞれ理由があるものの、元来私は飽き性で、新しいものが好きで、同じことをずっとするのも苦手。以下は過去の退職理由だが、職種がコロコロ変わっていることからもその事がうかがえる。 過去の退職理由 1社目（営業職）：支店閉鎖 2社目（デザイン職）：給与未払い、パワハラ 3社目（営業職・企画職）：サービス残業過多 今の会社での7年は本当にあっという間で、気づいたら時が経っていた感じ。とはいえ飽き性の私が続けられたのは、きっといろんな経験ができる「企画職」だったから…

こんにちは、しろふくです。先週は実家の母が倒れ四国におりました。何とか持ち直したので１週間で帰ってきましたが、介護保険制度について色々と学んだ１週間でした。さて前回より２週間空いてしまいましたが、本日は特急転職の第３回目。本日はカジュアル面談、特に面接との違いについて書きます。※前回までの記事は下部ににリンクを貼りました。まだお読みでない方はどうぞ。・カジュアル面談とは・事前の準備・カジュアル面談＝０次面接 カジュアル面談とは すでにカジュアル面談を経験している方もいるかもしれませんが、カジュアル面談とはその求人に正式に応募をするために、追加の情報を得て応募するかどうか判断するための情報提供の…

20代後半、転職したくなる理由って？

10月末に3年勤めた店を辞めた。 転職理由はいくつかあるものの、嫌いだからというわけではなかったので、それなりに後ろめたい気持ちや後ろ髪を引かれる気持ちがあった。たくさんの人に見送られ、意気込んで入った新しい職場は、今までの「普通」をひっくり返されるような殺伐とした空間だった。 元来の人見知りな性格が故に、うまく馴染むことができないまま、もうすぐ1ヶ月が経とうとしている。「適応する」ことがこんなにも難しいことだと感じたのは、いつぶりだろうか。人の目線や嘲笑の声が全て自分に向けられている感覚、意思疎通をする必要がないと言わんばかりに無言を貫く空間。 苦手な冬の気配を肌で感じ始めたが故に、気持ちも…