お陰さまで、アイズプラスでのEQ検査の提供数が7,000件を超えました。多様な組織の皆さんと、EQをベースにしたリーダー育成や組織開発に取り組む日々。今週も、行政の現場で、教育現場で、そして企業のリーダー育成の現場でと、EQをベースとした人材・組織開発に走り回っております。 ■学びは「ワークショップの後」が本番 ワークショップは毎回高い評価をいただき、本当にありがたいことです。ただ、私がいつも気にかけているのは、その“後”のことです。 職場に戻ると、「あの話って、どういう意味だったっけ?」「自分のこのタイプ、どう活かせばいいんだろう?」と、小さな疑問が湧いてきます。でもその疑問は、たいてい忙し…