軽い過ちを犯した者に対し、その者が所属する組織内部で処分すること。 内容は公にされないことが多い。
警察官は、国や社会のために仕事をする公務員です。 たくさんの権限を持ちますが、警察官にも守らなければならないルールや原則があります。 それが、「警察官のオキテ」と呼ばれるものです。 ちなみにこの言葉、わたしが勝手に作ったモノなのでご了承下さい。 この記事では、警察官のオキテの意味や具体例、そしてそのオキテを破ってしまった警察官の実例を紹介します。 【もくじ】 １）オキテその1：警察官は、警察官は、国民の信頼に応ずべき ２）オキテその2：警察官は、法令を遵守し、権限を乱用してはならない ３）オキテその3：警察官は、人権を尊重し、差別や暴力をしてはならない ４）オキテその4：警察官は、秘密を守り、…
はじめに 組織における内部不正とは、組織の一員である従業員やパートナーなどが、組織の資産や情報を悪用したり、不正に持ち出したりする行為です。内部不正によって、顧客情報や製品情報などの重要な情報が漏えいしたり、競合他社に流出したりすると、組織の信用や競争力が失われたり、法的な責任を問われたりする可能性があります。 内部不正は、組織の事業の根幹を揺るがすインシデントであり、内部不正が発生するリスクの把握や効果的な対策の検討は、組織にとって喫緊の課題です。 そこで、情報処理推進機構（IPA）は、企業やその他の組織において必要な内部不正対策を効果的に実施可能とすることを目的として、「組織における内部不…
あまりに無様な試合内容でした。 アウェーで暑さの下、きついのはわかります。それにしても攻撃陣の動きは何なのでしょう。攻め上がったショルツのクロスに誰も反応できないのは何故？あの形でクロスを入れるのを予想してゴール前に飛び込む動きがなければならないのに、ショルツが蹴る前に動き出しが見られない。あの時間だからとは言っても、前線は3枚は交代した選手。疲れていた言い訳はないはずなのですが。 次節はいわく付きの名古屋戦。今回の対象者に、2度目がいたとのことで、大甘処分と言われるのもというところ。2度目は無期限でいいと思うし、暴力行為が確認された以上は改めて処分内容の見直しがないと納得は得られません。内部…
・2023年7月28日：経営者が自分の会社の不祥事を知らなかったで済むのか？ということで、chatGPTに聞いてみた。 （経営者の責務、ビッグモーター不正行為、保険金不正請求、謝罪会見、的外れ発言、ワンマン社長の弊害、ブラック企業、ｃｈａｔＧＰＴ、ＡＩ） ※関連ニュースサイトです www.moneypost.jp diamond.jp ●今回も、気になることをｃｈａｔＧＰＴに聞いてみた 報道されてから暫くはダンマリ状態だったビッグモーター社長が行った謝罪？会見が、あまりに衝撃的だったのでｃｈａｔＧＰＴと会話してみた質問）会社経営者の責務とは何でしょうか？ChatGPT会社経営者は、組織全体の方…
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