間近に迫った新商品の顧客量試監査に伴う中国出張について思うことです。 今回は7泊8日ですが土日を挟みます。 わてくしの会社は平日も土日も出張手当は一律になっています。 また、中国工場が勤務日の場合はそれに従うことになっています。 前職はこの辺りの待遇が全く違いました。 土日は出張先がどうであれ日当付加として5,000円付きました。※代休で申請すると付加分はキャンセルされたような記憶が・・・。 その上に日当は海外に限ってですが60ドル支給されました。※国内の出張手当は今の会社とほぼ同じでしたが・・・。 手当の差はさて置き、代休が出ないのが一番の不満で納得できません。
