はじめに 退職理由が「会社都合」か「自己都合」かによって、失業保険（雇用保険の基本手当）の受給条件や支給額、給付までの期間が大きく変わります。適切に理解しておかないと、本来受け取れるはずの失業保険を逃してしまう可能性もあります。 この記事では、会社都合退職と自己都合退職の違い、失業保険への影響、受給条件や手続きのポイントをわかりやすく解説します。 wands.hatenablog.com はじめに 1. 会社都合退職と自己都合退職とは？ 1-1. 会社都合退職とは？ 1-2. 自己都合退職とは？ 2. 失業保険への影響：会社都合と自己都合の違い 2-1. 受給開始までの期間の違い 解説 2-2…
