こんにちは。高知県高知市で「採用」に圧倒的に強いホームページ制作を行っている、株式会社ICUの川島です。今回のテーマは、「せっかく採用できた人材をどうすれば辞めさせずに、長く働いてもらえるか？」という“定着”にまつわるお話です。 人材確保とは「獲得」と「定着」の取り組み 今、多くの中小企業が「人材の確保」に頭を悩ませています。求人を出してもなかなか応募が来ない、ようやく採用できてもすぐに辞めてしまう――こんな悩みを抱える経営者や人事の方も多いのではないでしょうか。 そもそも「人材の確保」とは、採用して終わりではありません。“確保”とは、「手に入れること」と「保つこと」の両方を含んでいます。つま…
