以下の記述の中で誤りがあります。それを選択せよ。 （１)コロナの爆発的感染でわたくしは、普段預けている保育園が開園休止になり子供を預けられなくなり、事業所を休まなければならなくなりました。そのため、給与がその分減額となってしまいました。このような場合、事業主に労働基準法に基ずく休業手当の支払いを求めることができる。 （２) 事業主から、新型コロナの影響で売り上げが大きく減少したので、しばらく休みを取ってほしいといわれました。契約社員の立場上、経済的に苦しくなるのは目に見えていますが、事業主の責任で売り上げが減少したわけではないので、休業手当を請求することはできない。 （３）事業所において新型コ…
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