松本晃

就活生の皆さん、こんにちは！ 就活を研究し続けて７年目、書いた記事は１５００以上の就活マンです！ 今回は、ポテトチップスで有名なカルビーについて調べていきます。 気になるのが「採用大学はどこか？」「学歴フィルターはありそうか？」というところですよね。 採用大学を確認することで、学歴を重視しているか大体分かります。 それらを確認した上で、「カルビーからの内定を獲得するための戦略」まで踏み込んで解説していきますね。 僕自身、愛知の偏差値５０の中堅大学から食品大手に入社しました。 学歴や実績、インターン実績もない僕が大手から評価されるために行った「差別化戦略」までを、ぜひこの記事を通して把握していき…

以前ツーピースを作った布が少しだけ残ってたので 半袖トップスを作ってます 久々に使った布なので 前回 薄くて端にミシンをかけるのに苦労したのを忘れてました (畳む気も失せた) ジグザグをかけたら端がぐじゃあとなって 心がスンっとなってやる気をなくしました 計画ではとにかく簡単に作って めちゃ暑になる前に着たかったんですけど 既に今日めちゃくちゃ暑かったよ！ 暑すぎて頭がおかしくなる 去年の暑い日 ちょっとした森に入ったとたん 体感温度がグンっと下がったんですよ 森すごいな！と思って 我らもう一度森を増やすべきじゃないか？ 国会を潰して木を植えよう！スーツを脱げ！代わりに日本全国かりゆしウエアを…

『 #第19回滋賀アレルギーフォーラム #増加するアレルギー疾患の未来展望 』 「増加するアレルギー疾患の未来展望」 第１部『増加するアレルギー性鼻炎の未来展望』 助教 松本 晃治 先生（滋賀医科大学 耳鼻咽喉科・頭頸部外科） 第２部 『増加するアトピー性皮膚炎の未来展望』 講師 高橋 聡文 先生（滋賀医科大学 皮膚科） 第３部『増加する食物アレルギーの未来展望』 医長 國津 智彬 先生（済生会守山市民病院 小児科） ２月はアレルギーに関する講演会ラッシュ。 「未来展望」というタイトルに惹かれ拝聴しました。 県外から参加させていただきありがとうございます。 食物アレルギーに関してお話してくださ…

こんばんは。 本日はビジネスワードの解説です。 以下AI作成 マネジメントバイアウトとは、企業の経営陣が株式や事業部門を買い取って独立することです。この記事では、マネジメントバイアウトの目的、方法、メリット、デメリット、事例などをSEOを意識しながら解説します。 マネジメントバイアウトの目的 マネジメントバイアウトの目的は、経営陣が自らのビジョンや戦略を実現するために、経営権を確保することです。マネジメントバイアウトを行う理由には、以下のようなものがあります。 親会社からの独立 経営体制の見直し 株式公開の廃止 情報公開の緩和 短期利益の追求からの脱却 TOBの回避 コスト削減 マネジメントバ…