とある中間管理職のつぶやき：「静かな退職」について思うこと 「静かな退職」と「50歳の中間管理職」と掛けまして、その心は？ 「どちらも次のステップを考え始める時期でしょう。」 みなさまは「静かな退職」という言葉をご存じでしょうか？ 多様性がうたわれる昨今では、別段悪いわけではありませんが、やはり自分がリーダーでみんなに頑張って欲しいって思ってらっしゃる人からすれば...扱い難いなぁって思うこともあるんじゃないでしょうか...。 私、会社が求める生産性や、成果を、限られた時間で達成しているのであれば、何も問題ないと思います。 問題があるとすれば、会社が求める生産性や成果に対して、取り組まない、達…
