離職 離職率を英語にすると、3パターンあります。 Turnover Rate(ターンオーバーレート) ある特定の期間内に企業が失った従業員数を、総従業員数で割った割合です。 うちなった従業員は、自発的、解雇、定年退職を含みます。 Churn Rate(チャーンレート) テクノロジー企業が、離職率としてChurn Rate(チャーンレート)を使用する場面があります。大抵の場合、Employee Churn Rateと表示されています。 そもそも、Churn Rateは、サブスクやサービスなどの顧客離脱率のことを指します。 Attrition Rate(アトリションレート) こちらも離職率ですが、…