Andreessen HorowitzはシリアルアントレプレナーであるMarc AndreessenとBen Horowitzによって2009年に設立された若いVC(ベンチャーキャピタル)です
今年も残すところ、今日を含めてあと二日。世の中的には、コロナ禍や東京オリンピック等、激動の一年だったが、個人的にも波瀾万丈の一年だった。再就職しましたで書いた通り、この歳になって、新たな会社に勤めることになった。 sugo-mane.hatenablog.com ここ10年ほどの間、レポート先はほとんど海外在住の外国人だったのだが、今度の会社は、一応外資系ではあるものの、社内の様子は内資の雰囲気が色濃く、自分のレポート先も日本人、しかも一回りも年下だ。扱いにくい年寄りと思われては面倒くさいので、（おいおい、それはダメ筋だろう）と思うような指示が降りてこようが、そんな様子はおくびにも出さず、ハイ…
Who You Are（フーユーアー）君の真の言葉と行動こそが困難を生き抜くチームをつくる 作者:ベン・ホロウィッツ 日経BP Amazon オプスウェア（旧ラウドクラウド）のCEO兼共同創業者でアンドリーセン・ホロウィッ ツの共同創業者兼ゼネラル・パートナーであるベン・ホロウィッツの著書。 本書の冒頭で「企業文化には気をつけろ。なによりも文化が重要だ」との記載があり、 この一言が本書の最重要テーマとなっている。 ただ、企業文化は目に見えるものではなく組織に所属する人が作り上げるものである。 それゆえ、具体的に説明することが難しかったり、なんとなく耳障りの良い言葉で 済ませようとしてしまう。ま…
ビル・キャンベルの名前が最初に自分の頭にインプットされたのは、ベン・ホロウィッツの「HARD THINGS」を読んだ時だ。 // リンク キャンベルは、ホロウィッツが創業したラウドクラウドの取締役で、本書の中にも二人のやり取りが何度か出てくるが、それとは別に、ホロウィッツはキャンベルの人物像を詳しく紹介している。そんな中でも、最も興味を惹かれたのは、キャンベルがCEO を務めたGO Corporationでの逸話だ。1994年に廃業したGOは、ビジネス的には決して上手く行ったとは言えなかった、というより大失敗だったのだが、そこで働く人々は、ホロウィッツによれば、「ひとり残らずこの会社を人生でも…
★★★☆☆ 内容 かつてIT企業のCEOとしてITバブル崩壊の中を生き抜き、現在はベンチャーキャピタルの共同創業者として活躍する著者の、ベンチャー企業のCEOに対するアドバイス。 感想 序盤は著者のCEO時代の体験談が綴られる。そこには予想していた華々しい成功物語ではなく、 次々と襲い来る危機をなんとか切り抜けようとする、読んでいるだけで冷や汗が出てくるような物語が語られている。正直、こんな感じだとは思わなかった。IT系の企業に対しては、どこか軽薄なイメージを持ってしまいがちだが、当然そんなわけはないということか。 著者自身も、華やかなことが何もなく、ただただこんなに苦しい場面ばかりなのは、自…
www.youtube.com サム（・アルトマン）がこのコースのためにメールを送ってきて、 「ベン、マネジメントについて50分のコースを教えてくれないか？」と言いました。私はすぐに、「ワオ、私はマネジメントについて300ページの本を書いたばかりです。あの本は長すぎたんだ！」と思いました。 300ページを50分にまとめる時間はなかったのです。マーク・トウェインのように、短い手紙を書く時間がなかったので、長い手紙を書こうと思います。しかしこの場合、私はまさに一つの経営コンセプトを教えるつもりです。 私は、CEOたちが他の何よりも一貫して、この一つの経営コンセプトを台無しにしているのを見てきました…
HARD THINGS 答えがない難問と困難にきみはどう立ち向かうか 作者:ベン ホロウィッツ 日経BP Amazon 有名な起業家、ベン・ホロウィッツによる著書『HARD THINGS - 苦境を乗り越えるためのシンプルな教え -』は、彼がシリコンバレーでベンチャー企業を経営する中で得た貴重な教訓をまとめたものです。 起業、スタートアップと聞くと、華々しい楽して儲かるようなイメージを持たれるかもしれません。 その裏にある葛藤や困難についての記述が赤裸々につづられた本書は、ベテランの起業家からこれから挑戦する人、今の組織運営に悩んでいるリーダーまで、多くのビジネスパーソンに示唆を与えてくれます…
『The Power Low ザ・パワー・ロー ベンチャーキャピタルが変える世界』を読んだ(´_ゝ｀) めちゃくちゃ面白い！上下巻なのでそこそこの文量にはなるが、スラスラ読める。 『ベンチャーキャピタル全史 』を読んだからか、余計に楽しめた。 単純に新興の企業にお金を投じるだけじゃないんだなぁ、ということがよく分かる。運というのも成功のためには不可欠な要素ではあるけど、その運を引き寄せる絶対条件として、ある程度の才覚は必要だということも。 ベン・ホロウィッツの『HARD THINGS』も読んでいたので、アンドリーセン＆ホロウィッツ(a16z)について触れられたのも嬉しい。 それに今をときめくサ…
youtu.be CS183Bへようこそ。私はサム・アルトマン、Yコンビネーターのプレジデントです。9年前、私はスタンフォード大学の学生でした。その後、中退して起業し、ここ数年は投資家として活動しています。YCでは9年間、スタートアップの立ち上げ方を教えてきました。そのほとんどはスタートアップに特化したものですが、そのうちの30%は一般的に応用できるものです。ですから、このクラスではその30％を教えることができると考えています。そして、たとえそれが30パーセントに過ぎないとしても、それでも本当に役に立つことを願っています。 YCでこのクラスの多くを教えてきたが、すべてオフレコでした。そして今回…
ちょうど研修でアップル社のケースを学んでいたので、関連しそうなので読んでみたら、登場人物そのものでした。 伝記のように読めました。そのまま再現はできないにしても、参考にすべきことは多い。 「あなたがいなければ、この成功はなかった――」スティーブ・ジョブズ(アップル共同創業者)、エリック・シュミット(グーグル元会長兼CEO)、ラリー・ペイジ、セルゲイ・ブリン(共にグーグル共同創業者)、ベン・ホロウィッツ(『HARD THINGS』著者)、マリッサ・メイヤー(ヤフー!元CEO)、チャド・ハーリー(ユーチューブ共同創業者)……シリコンバレーの巨人たちの裏には、成功の全てを知り尽くした「共通の師」がい…
こんにちは！てりーです！ 今日はキャリアに関して。アラサーを迎え、社会人としては中堅として扱ってもらえるようになりました。 一方で「女性」という選べない性別というだけで、男性以上の負荷や対価のない期待を背負わされたり、割引された評価からスタートされたり。まだまだ働く女性にとっては、一筋縄ではいかない時代の過渡期なのだと感じます。閑話休題。 最近読んだ本がキャリア形成、やりたいことがあろうとなかろうと参考になると感じました。 サマライズを兼ねてやりたいことがある人向け、特にやりたいことこだわりがない人向けで考えをかき分けていきます。 読んだ本の紹介 『HARD THINGS 答えがない難問と困難…
BOOK（本）ランキング_高評価レビュー TOP30をご紹介いたします。本も人により好きなジャンルや作家、嫌いなジャンルや作家とありますが、本の各レビューサイト（Amazon、honto or 楽天）と当サイト『プレシネマ』の平均スコアを総合評価として算出しています。一つの目安として読書の参考にしていただければ幸いです。※ランキングは、更新日時点に基づいております。〇 公式Ｘ(旧Twitter)：プレシネマ更新履歴 : 2024.2.3 ページを公開しました。 ＜作品一覧＞01『ＵＳＪを劇的に変えた、たった１つの考え方』（2016）02『永遠の０』（2006）03『人を動かす』（1936）04…
▶︎『1兆ドルコーチ』|レビュースコア（5.00満点）総合 4.27Amazon | honto | プレシネマ 4.2 4.1 4.5 |レビュー本書は役に立つことばかりが書かれている。その中でも特に重要と思われる内容を3つ紹介いたします。1. 1on1ミーティング(30分)を行う。2. チームファーストの精神の大切さ。3. 雑談(相手に興味を持つ)を重要視する。 |内容の紹介★話題沸騰！17万部突破！世界21か国で刊行! ★テレビ東京系「モーニングサテライト」、日本経済新聞、週刊新潮他、絶賛・紹介続々！ ★グーグル元会長兼CEO他、世界的ベストセラー『How Google Works』の著…
積読在庫消化。 HIGH OUTPUT MANAGEMENT 作者:アンドリュー・S・グローブ 日経BP Amazon 泣く子も黙るインテル社長アンドリュー・グローブの名著であり古典。 今更ながらやっと読んだ。 冒頭に「この本の何が凄いって、アンドリュー・グローブが自ら本当に書いていることだ」というベン・ホロウィッツの前書きがあるのだが、まさにその通りである。 書いてあるマネジメントの考え方は、なんとなくドラッカーとかと同じ匂いがする、と個人的には思った。 しかしそこはメーカーの経営者、製造管理系のボリュームも厚く、それはまた「ザ・ゴール」っぽかったりもする。 そういうわけで、いくつかのジャン…
Kindleの新年初売りセールやってますね。 初売りセールは7日で終りですが、他にも東洋経済とかいろんな会社がkindleセールやってる。 別に東洋経済の本とか買わないしなー・・・って思ってスルーしてたら四季報の最新号が45%ポイント還元になっとるやんけ！会社四季報 2024年1集 新春号作者:東洋経済新報社東洋経済新報社Amazonええええ、これひどくない？発売日2023/12/18やぞ。定価で買った私とか富士山マガジンの15%割引で買った人とかアホみたいじゃないですか…… （まぁ発売日直後に読んでたおかげで儲かったのもあるから良いけど……）まだ買ってないという人、今のうちに買っておくと良い…
読書メモ HARD THINGS mstdn.jp mstdn.jp mstdn.jp mstdn.jp mstdn.jp HARD THINGS 答えがない難問と困難にきみはどう立ち向かうか作者:ベン ホロウィッツ日経BPAmazon HIGH OUTPUT MANAGEMENT mstdn.jp mstdn.jp HIGH OUTPUT MANAGEMENT作者:アンドリュー・S・グローブ日経BPAmazon ふりかえり 前回の結果 タイミングを決めて「今日の30分」とは別枠で本を読む - 今回の追加活動 前回の活動を継続
読書メモ HARD THINGS mstdn.jp mstdn.jp mstdn.jp mstdn.jp mstdn.jp mstdn.jp mstdn.jp HARD THINGS 答えがない難問と困難にきみはどう立ち向かうか作者:ベン ホロウィッツ日経BPAmazon ふりかえり 前回の結果 タイミングを決めて「今日の30分」とは別枠で本を読む - 今回の追加活動 前回の活動を継続
読書メモ キャズム mstdn.jp mstdn.jp mstdn.jp キャズム Ver.2 増補改訂版 新商品をブレイクさせる「超」マーケティング理論作者:ジェフリー・ムーア翔泳社Amazon HARD THINGS mstdn.jp mstdn.jp mstdn.jp mstdn.jp HARD THINGS 答えがない難問と困難にきみはどう立ち向かうか作者:ベン ホロウィッツ日経BPAmazon ふりかえり 前回の結果 タイミングを決めて「今日の30分」とは別枠で本を読む - 今回の追加活動 前回の活動を継続
はじめに 特にエンジニアリングに必須ではない図書20冊 仕事編 さいごに はじめに 前回の続きで、リストアップしていた会社で働いていくなかで役に立ちそうな残りの20冊を紹介する。 satoshihirose.hateblo.jp 特にエンジニアリングに必須ではない図書20冊 仕事編 最高を超える作者:フランク・スルートマンダイヤモンド社Amazon Snowflake、ServiceNowを率いてきたフランク・スルートマンのとても経営哲学本。プロ経営者としてIT業界の一線を走り続けてきた著者の哲学が経験を元に明快に説明されている。テック業界に居る人なら読んで損はない名著。 HARD THING…
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