ディー・エヌ・エー

こんにちは。株式会社ハイヤールー代表の葛岡(@kkosukeee)です。毎週、失敗しないエンジニア採用についてオウンドメディアに記事を投稿しています。第十二弾は優秀なエンジニアを選考プロセスで見極めるのに必要な選考で見るべき非技術的なポイントを、筆者の体験に基づき※社内ノウハウ集よりご紹介します。 本記事ではコミュニケーション能力やカルチャーフィットの様な非技術的な見るべきポイントの概要と、なぜ・どのように見るべきかを詳細に説明し、実際にそれらをもとに弊社で採用している選考の際使用する評価テーブルもご共有します。 エンジニア採用に関わる人事の方、これからエンジニア組織を作っていく経営者の方など…

こんにちは。株式会社ハイヤールー代表の葛岡(@kkosukeee)です。毎週、失敗しないエンジニア採用についてオウンドメディアに記事を投稿しています。第11弾は優秀なエンジニアを選考プロセスで見極めるのに必要な選考で見るべき技術的なポイントを、筆者の体験に基づき※社内ノウハウ集よりご紹介します。 本記事ではコーディングスキルや設計力の様な技術的な見るべきポイントの概要と、なぜ・どのように見るべきかを詳細に説明し、次記事ではコミュニケーション能力やカルチャーフィット等、非技術的な項目に関して説明します。 エンジニア採用に関わる人事の方、これからエンジニア組織を作っていく経営者の方などに参考となる…

【連続投稿1182日目】 昨日、株式会社ディー・エヌ・エー代表取締役会長南場智子さんの講演を伺いました。 ある3年目社員が事業提案してきた際に、3回ほど却下をしたそうです。しかしその社員は、最後には「今回の新規事業は会長の世代はターゲットではありません！」と啖呵を切って承認を迫ったそうです。しぶしぶ承認することにしたとお話しされていました。 何とも頼もしいですね。これだけ言い切れる若手社員はなかなかいるものではありません。しかし非常に核心をついています。そして承認した南場さんの懐の深さも素晴らしいものです。 南場さんのような経営者ばかりであればいいのですが、現実は全く違います。 年代で区切る議…

後場時価総額増加額ランキング 2022年6月10日の後場に時価総額の増えた銘柄のランキングです。 時価総額別概況 時価総額100億円未満ではアジア開発キャピタルの時価総額が約15.6億円増加 時価総額300億円までの銘柄ではエッジテクノロジーの時価総額が約17.8億円増加 時価総額500億円までの銘柄では田中化学研究所の時価総額が約7.5億円増加 時価総額1,000億円までの銘柄ではリミックスポイントの時価総額が約19.8億円増加 時価総額3,000億円までの銘柄ではクリエイト・レストランツ・ホールディングスの時価総額が約31.9億円増加 時価総額1兆円までの銘柄ではインターネットイニシアティ…

人で不足だ～と言いながらも、じゃあ在宅勤務onlyで、遠隔地の人を採用するとなるとかなり壁が高い。いや、高いのかどうかまだ試したことはないのだけど、多分そうはならないだろうとう確信がある。確信？、何がそう思わせるのだろうということを話してみたい。 １．連絡が取れなくなったら終わり まあ近郊の社員だって、急に連絡が取れなくなったりして、焦って探してみると一人暮らしで体調不良で、連絡をつけられなかったみたいなことはある。あるけれど、最悪、現住所まで行ってみれば何とかなるかという最後の手段みたいなところはある。 ところが、遠隔の場合はそこまで行くのが大変だ。行くだけで結構な時間と費用がかかる。品行方…

2022年5月26日 値上がり率・値下がり率 日経平均株価 26,604.84(-72.96)、TOPIX 1877.58(+1.00) 東証プライム市場の売買代金は概算で2兆7142億円、売買高は同10億8581万株、値下がり銘柄数は718、値上がり1036を下回り、変わらず83 ストップ高5銘柄、ストップ安0銘柄 カイゼンがストップ高、KDDIと自治体サイトを改善・構築するソリューションの提供開始 ＱＤレーザがストップ高、「量子ドットレーザー対応ウエハーの市場開拓」と報道 ブロードＥがストップ高、不動産経営サポートや不動産管理サービスを提供するＲｅｓｉｏｒと業務提携 ＦＰＧがストップ高、目…

こんばんは、エン・ジャパンが下げ続けてヤケ酒のあじゃぱーです。 2022年5月26日（木）のトレードです。 今日の概況 今日のトレード 今日の振り返り 明日の予定 信用取引の評価損益 今日の概況 本日の日経平均は3日続落。米国の主要3指数は揃って上昇して始まった日経平均は取引開始から15分で220円高。しかし、その後は伸び悩みマイナスに沈み、結局72円安の26,604円で取引を終了。東証マザーズ指数は3日ぶりに反発です。 日経平均 26,604.84 -72.96（-0.27％） TOPIX 1,877.58 +1.00（+0.05％） 東証マザーズ指数 647.25 +10.37（+1.63…

1日株価変動率のランキング(2022/5/26) デイトレードに向いた値動きの大きい銘柄ランキングです。 QDレーザのボラティリティがトップでザラ場(取引時間)中の上下の幅(変動率)は22.18%ありました。 業種別陽線比率、市場別陽線比率、時価総額別陽線比率、価格帯別陽線比率は場中の強さに着目しています。 過去60日で算出したヒストリカルボラティリティは60日ボラティリティランキングへ 目次 1日株価変動率のランキング(2022/5/26) ボラティリティについて ボラティリティや変動率の課題 ボラティリティの計算方法 出来高5万株以上 出来高100万株以上 指数の値動き 業種別陽線比率 市…

引け新値銘柄一覧(2022/5/23) 引け新値とは引け値のみ(ザラ場高値を無視)でみた新値です(ローソクの実体で見た新値)。従って年初来高値を超えていない銘柄もあります。 当ブログでは年初以降のみで見ていますので、正確には引け年初来高値です。 市場別の新安値・高値銘柄数は市場別新安値・新高値銘柄数の推移を参照 引け新値銘柄 引け新値銘柄の一覧。 161銘柄(プライム:88銘柄、スタンダード:60銘柄、グロース:13銘柄) コード 市場 銘柄名 業種 引け値 1376 スタンダード カネコ種苗 水産・農林業 1,844 1377 プライム サカタのタネ 水産・農林業 4,430 1414 プラ…

（昭和96年型企業は、デジタルシフトに失敗するリスクが高く、令和型企業へのシフトが起こっています） １）昭和96年型企業と令和型企業 2022/05/19のNewsweekに、藤野英人氏が、昭和96年型の企業と令和型企業の違いを述べています。 要約すれば、次になります。 —------- １ー１）昭和96年型企業 昭和96年型企業とは、令和の時代にありながら昭和の特色を引きずる企業のことです。 組織の意思決定が（転職経験のない）男性中心に行われています。 例えば日本経済団体連合会（経団連）では、昨年ディー・エヌ・エー（DeNA）創業者の南場智子氏が副会長に就任するまで、トップは全て転職経験のな…

引け新値銘柄一覧(2022/5/20) 引け新値とは引け値のみ(ザラ場高値を無視)でみた新値です(ローソクの実体で見た新値)。従って年初来高値を超えていない銘柄もあります。 当ブログでは年初以降のみで見ていますので、正確には引け年初来高値です。 市場別の新安値・高値銘柄数は市場別新安値・新高値銘柄数の推移を参照 引け新値銘柄 引け新値銘柄の一覧。 135銘柄(プライム:83銘柄、スタンダード:44銘柄、グロース:8銘柄) コード 市場 銘柄名 業種 引け値 1514 スタンダード 住石ホールディングス 鉱業 214 1814 プライム 大末建設 建設業 1,571 1929 プライム 日特建設…

こんにちは。株式会社ハイヤールー代表の葛岡です。毎週、失敗しないエンジニア採用についてオウンドメディアに記事を投稿しています。第九弾は優秀なエンジニアを採用する際に欠かせない選考手法の国内事例を、筆者の体験に基づき社内ノウハウ集よりご紹介します。 本記事では国内メガベンチャーであるDeNA（ディー・エヌ・エー）の選考事例について、筆者の実際の体験談をもとにご紹介します。これまでの記事で紹介したグローバルテック企業の選考手法とは異なる点が多数あり、国内企業ということもあり、参考にしやすいかと思います。 エンジニア採用に関わる人事の方、これからエンジニア組織を作っていく経営者の方などに参考となる記…