採用プロセスの進化 ◆採用プロセスの効率化とは? 採用プロセスの効率化とは、求人票作成から候補者の選定・面接・内定までの一連の採用活動を、より短期間かつ高精度で行うための取り組みです。従来の人手による作業を見直し、自動化・省力化・データ活用を通じて、時間・コスト・労力を最適化することが目的です。 ◆なぜ効率化とAI活用が注目されるのか? •採用スピードが競争力に直結:人材獲得競争が激化する中で、スピーディな対応が求められている。 •人事リソースの不足:中小企業やスタートアップでは、採用に割ける人員・時間が限られている。 •AI技術の進化と実用性の向上:自然言語処理や機械学習などの技術により、採…