「休日割増賃金が必要な休日出勤」と「休日割増賃金が必要ない休日出勤」の違い 所定休日に出勤した時に3時間分の時間単位年次有給休暇を取ったら 休日出勤すると1週40時間の法定労働時間を超える可能性があるので注意 所定休日つまり法定外休日に年次有給休暇を取ることはできるのかどうか 「休日割増賃金が必要な休日出勤」と「休日割増賃金が必要ない休日出勤」の違い 休日に働いたら休日割増賃金なり休日手当が付く、と考えてる方もいらっしゃるでしょうけれども、一口に休日労働と言っても大きく分けて2つあります。休日割増が付く休日労働とその割増が付かない休日労働です。 例えば、毎週、土曜と日曜が休みの会社があるとして…