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ソニーグループや大和ハウス工業など、“ボーナスの給与化”に踏み切る日本の大手企業が出てきているが、なぜこうした流れが生まれているのか。そもそも日本型のボーナスや退職金の制度は「日本企業の“悪しき伝統”」と指摘するのは、経営コンサルタントの大前研一氏だ。いったいどういうことか、大前氏が解説する。 ＊ ＊ ＊ 労務行政研究所によると、今夏のボーナスの支給水準は前年同期比3.8％増の86万2928円で、1970年の調査開始以来、過去最高額を更新したという【＊】。ボーナス増となった企業が増える一方で、「ボーナスの給与化」に踏み切る企業も出ている。【＊注：労務行政研究所「東証プライム上場企業の2025年…

月末はお給料日でした。 パートの私にもボーナスが出ました。私の会社はパートの私には有給休暇がありません。その代わりに、ボーナスが出ます。パートなので有給休暇なくてもいつでもお休みは取れるので、そのかわりにボーナスもらえる方がお得な感じです。 本当に有難いです。社員ならボーナスあたりまえかもしれませんが、パートの私にまでなんて。 長男も少しだけと思いますが、ボーナス出ると言われたそうです。 少しでも出ると嬉しいですよね。 私も働き始めてすぐの頃ボーナスもらいました。まだその頃は景気が良い頃だったので、給料は少なかったですが、ボーナスは多かったの覚えてます。懐かしいです。 そういえば先日はお客様か…

待望の日。 ボーナスが振り込まれました。わーい。 額は明かしませんけれど、 ボーナスの一部を今秋に予定しているパリ旅行の旅費に充当し、 夏の九州帰省用の旅費に充当し、夏のバーゲン代に充当し、 あれやこれやと割り当てていったら、ボーナスは消えておりました。 はやっ。もうなくなった。 貯金する余裕が無かった。 我が家は、夫婦で共同の貯蓄用口座を1つ持っており、 そこに家計の黒字分とか、ボーナスを回して貯金しているのですが、 その貯金を取り崩すのにすごく抵抗があり、 基本的に旅費やら高い家電用の費用やらは、 別口の預金口座に貯めて、そこから引き落としています。 （この預金口座は、我が家の資産としてカ…

一般財団法人 労務行政研究所が発表した、2025年の東証プライム上場企業を対象にした夏季賞与・一時金に関する調査結果が注目を集めています。気になる支給額の平均はというと—— 2025年の夏季賞与、平均は「86万2928円」で3.8％増！ 調査によれば、全産業の平均支給額は 86万2928円 で、昨年に比べて 3.8％の増加。製造業が3.7％増、非製造業はなんと4.8％増と、いずれも堅調に上昇しています。 コロナ禍で落ち込んだ2021年（平均71万397円）から見ると、回復基調が続いていて、賞与の水準としては4年連続の増加。じわじわと景気回復を実感する数字ですよね。 私の夏のボーナス、本日支給さ…

もやもやの正体を探っている内に、ボーナスの使い道の妄想を始めた私。 思えば長い間、「これ買っちゃった～♪」と小躍りするような、ちょっと高価なお買い物なんてご無沙汰もご無沙汰でした。 セール品じゃないマシな生地のTシャツを買うのに小一時間悩み。 二千円くらいのガンプラを買うために数か月通販サイトをチラ見し続け。 ゲームは基本フリープレイかセール品の旧作。 今年一番の高価な買い物は、モンハンワイルズでした。1万円以下ですね。 ちなみに去年は...？エアフライヤーかなぁ？もちろん1万円以下ですね。 そんな私が、いよいよボーナスを握りしめ、何か買っちゃおうかな？と舌なめずりしているわけですが...おそ…

なーんか最近、もやもやするんです。 辛い！苦しい！もう歩けない！というわけでもなく。 こんな日々もまぁ悪くないでしょう...と思えるわけでもなく。 嫌なのか？ 苦しいのか？ 腹立たしいのか？ うーん、解らない。 思い当たることはある？ようで、的を得ていない気もする。 どれもこれも当てはまるようで、核心は突けていない気がする。 仕事に関することのようで、生き方に関することのようでもある。 うーん、解らない。 仕事、それなりに頑張っています。 あれこれと学び、出来ることも増やし、誠実に対応して。それなりに便利に使ってもらえる場面も出て来ました。 直接の指示系統の外からの依頼も増えて来ましたし、助か…