欠員補充

退職者が出て仕事が大変なことになっているわけですが、後釜がいまだに決まりません。求人出して募集かけているのですが一向に応募がありません。 まあそうだろうな、と思います。同業他社どころか他の求人と比べても待遇がそれほど良いというわけでもなく、しかも非正規雇用枠ですし求職の活発になる異動時期とはかけ離れていますからなかなか決まらないと思います。 さらに追い打ちをかけたのが「その職員の退職日を過ぎてから募集をする」というタイミングの遅さ。そもそも就業規則通り1か月前の退職届が出ているわけですから、そこから募集かけないといけないわけです。でないとタイムラグが生じます。 もちろん応募者が出るかどうかは時…

転勤 2006年の６月に会社に入って５回目となる転勤をしました。新宿の本社から宮城の工場に勤務場所を移したのですが、課長のポジションも、担当範囲もまったく変わりません。当時も給与計算部隊を人事課に抱えており、課題が山積みだったので、そこを重点的に見てくれというものでした。 当時の給与は経験が長いメンバーが大半で、全員がそれなりにしっかりと仕事をこなしてくれていた反面、強力なリーダーシップを発揮して、仕事のカイゼンや効率化を進めてくれるキーパーソンが不在で、徐々に現場力が落ちてきている感じでした。 仕事というのは、前回までと同じやり方をやっていると、お客様の期待度が高まって行く分だけ相対的に満足…