配置基準

いよいよ、申請開始とになりましたね。 書面での配布も開始されたようです。 www.city.yokohama.lg.jp それに伴いまして、受入数も公開されました。さっそく↓も更新済みです。 wanpakuboya.hatenablog.com ざっと見て感じたのは、0歳児の枠が減少し、その分1歳児の枠が増えたということでしょうか？ 手作業で数えただけですが… 昨年度の戸塚駅周辺の園の0歳時受入数は222人でしたが、今年は218人と4減少、 1歳児は受入数は昨年度は253人でしたが、今年は283人と30人の増加でした。 1歳児からの小規模が2園増えたことを考えても、受け入れ枠の0歳児の減少、1…

給料未払いの老人ホームで職員ゼロの夜勤で９０人過ごす 給料未払いの老人ホームで職員ゼロの夜勤で９０人過ごす 職員が一斉退職した有料老人ホームはどこ？ 有料老人ホームで１０万円はほぼ不可能 １０万円台で入れる施設は… ネット情報によると… 給料未払いで夜勤でも職員ゼロ… １０万円の所を終の棲家… 【公式】ケアマネ介護福祉士的にめちゃめちゃ増えてくるよね… 値上げラッシュでどこも似たような状況… 【公式】ケアマネ介護福祉士的に最近はお金じゃなくて働き方が重視されるから… ココからはブログのお知らせ⇓⇓ “一気に30人近くのスタッフが辞めた”番組に情報提供が寄せられたのは、90人以上が入居している都…

そこブラック？反社？ 副題：部屋の中の像一言：介護保険制度は既に飛行困難ですから墜落する前に軟着陸制度廃止してほしい。 画像の人達はどこへ誰に人権主張するんでしょうね。アウトソースを叫んでも、国家などという自然人はどこにも存在しませんよ。Yahooニュース記事アーカイブ10/8(火) 7:13配信タイトル：【独自】「ご飯減らさなきゃ」“見捨てられた老人ホーム”千葉にも…給料未払いで職員次々退職_ゴミ放置されシーツ交換もなしYahooニュース記事アーカイブ10/3(木) 21:47配信タイトル：【独自】「夜勤帯は1人で50人見る状況」都内高齢者施設で職員30人一斉退職…1年前“格安利用料”オープ…

こんばんは！こめりです🍙 「今週保育園見に行く？」 今週の勤務時間中に、週２のベテランさんから突然のお誘い。 「環境設定とか、もし見たかったら頼んでみるよ」と。 保育士免許はあれど、乳幼児経験が皆無だった私は 以前からベテランさん達に環境設定や発達のことなど色々聞かせて貰っていて。 ベテランさんが、以前勤めていた保育園を見せてくれるとの提案をしてくれた。 「行きます！」と返事をして、その保育園へ。 ベテランさんが年長クラスから順に教室の案内をしてくれた。 子どもは２人だけの利用で丁度午睡の時間だったのでゆっくり見学させて貰った。 掲示物の工夫や、おもちゃの工夫、環境作りなど 年齢に応じた仕様で…

【10月4日訂正】 令和6年7月18日に、同一建物減算の対象となる利用者について、「要支援者（相当訪問型サービスの場合は、要支援者・事業該当者）を含めて考えるのか、含めないのか」について掲載しましたが、改めて報酬告示と留意事項通知を比べたところ、告示での規定の範囲を超えて、通知のみで利用者の範囲を広げているように思えてきましたので、以下のとおり訂正します。---------------------------------------- 訪問介護や訪問入浴介護、訪問看護の同一建物減算で、減算に該当する「一定の利用者が居住する建物」の区分に、次の【Ａ】と【Ｂ】があります。 【Ａ】同一の建物に20人…

２４００万円不正受給のグループホームおもやい運営の「医療法人せいわ会」 ２４００万円不正受給のグループホームおもやい運営の「医療法人せいわ会」 ２４００万円不正受給の実態と処分は？ 理由はケアマネ不在か？ わかっていたら派遣とか使うよね… 事前協議していたら解決した？ 【公式】ケアマネ介護福祉士的にもし本当に作為的じゃなかったら… 医療法人で単体のグループホームといえど… 【公式】ケアマネ介護福祉士の近況… 【公式】ケアマネ介護福祉士は開業するかもしれない… ココからはブログのお知らせ⇓⇓ 職員の勤務実態がないのに介護報酬およそ2400万円を不正に請求したとして、福岡県筑紫野市の介護施設が行政…

《 国際医療福祉大学大学院・石山麗子教授 》 9月20日に厚生労働省の「ケアマネジメントに係る諸課題に関する検討会」の第4回が開催されました。【石山麗子】 当初は4つだった論点が、今回までに集約されて以下の2つに焦点化されました。 ケアマネジャーの専門性を更に発揮するために必要な業務の在り方や取り組みについて 幅広い世代に対するケアマネジャーの人材確保・定着に向けた取り組みについて こうした流れをみると、この検討会はいよいよ終盤にさしかかってきていると言えるでしょう。 2つの論点は相互に関連しています。ここでは、喫緊の課題である「人材確保・定着」についてみていきましょう。 検討会の名称は「ケア…

引用元：指定居宅サービスに要する費用の額の算定に関する基準(厚生省告示第十九号) 最終確認日：令和6年5月31日 ※当サイトでは、編集上の都合により、官報と異なる表記をしている場合があります。ご了承ください。 このページのもくじを見る 1 訪問介護費 留意事項通知を読む イ 身体介護が中心である場合 (1) 所要時間20分未満の場合 163単位 (2) 所要時間20分以上30分未満の場合 244単位 (3) 所要時間30分以上1時間未満の場合 387単位 (4) 所要時間1時間以上の場合 567単位に所要時間1時間から計算して所要時間30分を増すごとに82単位を加算した単位数 ロ 生活援助が中…

共産党の渡部センセの質疑についてご紹介します。 ご質問は様々ありましたが、特に時間が割かれていたのは保育園の運営についてです。 ざっっくりセンセの問題意識をまとめますと、柏市内の保育園の中には、スキマバイトアプリで保育市を時間単位で募集して、そうしたバイトの人たちが実際に保育している事例があると。もちろん、資格を持っている人たちではあるのですが、保育園との面接もなければ雇用契約もない、当日応募当日採用しているような人たちが保育していると。それで、朝の受け入れや水遊びの監視など、こうしたスキマ保育士にやらせるにはあまりに責任が重い業務を担っている例もあるようだと。実際、アプリの口コミみると、実際…

2025年には3人に1人が65歳以上、5人に1人が75歳以上となる超高齢化社会を迎え、医療・介護の人手不足が深刻化する2025年問題を現場で実感しています。 看護部長と2日に1回はこの話になります。私の働く法人ではグループ病院全体で人手不足と採用難問題がコロナ以降深刻化しており、他地域のどこの病院でも同じような状況。 1．病院でいま起こっている問題 介護施設が増えているのを肌で感じます。看護師が辞める理由に、「新たに開設される介護施設に行くから」が本当に多い。 病院は人手不足なので有給は年5日間を消化するのが限界で、一人当たりの夜勤回数が多くなる過酷な労働環境で、若年層を中心にどんどん根を上げ…

最近読み終えた本。4冊とも素晴らしい内容でした。学ぶって楽しいね。元気になるね（だからいつも元気。本は健康にもいい）。■『日本の保育士配置基準を世界水準に』 （子どもたちにもう1人保育士を！実行委員会編著、 ひとなる書房、2024年8月）このキャンペーンをよくぞ本にして記録してくれました。表紙に「ワクワクが連載していくムーブメントのつくり方」とあるように、保育士配置基準問題を学べるとともに、すぐれた運動論の書です。活動家の方必読です。■『モラル・バウンダリー ケアの倫理と政治学』 （ジョアン・C・トロント著、杉本竜也訳、勁草書房、2024年4月）ケアの倫理の理論的土台となった、トロントの30年…

先日こんな記事を書きました nu-so.hatenablog.com 土曜日の記事は時間がないので短めにしているんですが、書ききれなかったので、こちらで続きを書いてみたいと思います。 前回は、徴兵制ならぬ懲介制がひかれるのではないか、という記事に対して私見を書きましたが、もう少し未来の介護のことを考えてみたいと思います。 その記事の中で私は、「介護職員は最悪一人でも施設を回せる」と書きました。ちょっと肉付けが足りなかったと思うので書き足せば、将来、スーパー介護職員がどんどん生まれるとかのたぐいの話ではありません。 施設は介護保険上の基準配置が決められているだけで、その基準を満たさなければ介護報…