Hatena Blog Tags
はてなブログ トップ
プロダクトマネージャー
このタグでブログを書く
言葉の解説
ネットで話題
関連ブログ

プロダクトマネージャー

このタグの解説についてこの解説文は、すでに終了したサービス「はてなキーワード」内で有志のユーザーが作成・編集した内容に基づいています。その正確性や網羅性をはてなが保証するものではありません。問題のある記述を発見した場合には、お問い合わせフォームよりご連絡ください。
ENGINEERING BLOG ドコモ開発者ブログ•3ヶ月前

正解のない世界でPdMはどう決断するか？カミナシ右田氏に学ぶ「覚悟」と「仕組み」【ドコモ×カミナシ】

本記事は、正解のない状況で意思決定を迫られるプロダクトマネージャー（PdM）に向けて、SaaSスタートアップの第一線で活躍するカミナシ右田涼氏による勉強会の内容と学びをお届けします。 事業変革を支えるテクノロジーとPdM こんにちは、ドコモ データプラットフォーム部（以下、DP部）PdMチームの浜松、三上です。 ドコモは現在、お客様に様々な価値を提供するため、通信事業に留まらず、様々な事業を展開しています。 変化の激しい時代の中で、止まることなく最高のCX（顧客体験）を届けるためには、日々事業そのものを変革し続けることが必要です。DP部では、AI×データを活用して、事業変革を加速させる、『事業…

#PdM#プロダクトマネージャー#データ分析

関連ブログ

ユニファ開発者ブログ•4ヶ月前

視覚優位・聴覚優位 × 同時処理・継次処理　それぞれの特性に合わせて NotebookLM を使い分けるヒント

はじめに こんにちは、ユニファのPdMのイトウです。 同じ説明をしているはずなのに、すっと理解できる人と、途中で迷子になってしまう人がいます。 その背景には、「視覚優位／聴覚優位」 や 「同時処理／継次処理」 といった、情報の受け取り方・処理の仕方の違いがあります。 一方で、NotebookLM のようなAIツールは、「こういう使い方をしましょう」と一つの正解パターンだけが紹介されがちです。 でも本当は、その人の特性ごとに「見せ方」「聞かせ方」「分け方」を変えることで、学びや仕事のしやすさが大きく変わるはずです。 この記事では、 視覚優位・聴覚優位 同時処理・継次処理 そして「自分にとっての"…

#AI#保育#コミュニケーション#プロダクトマネージャー
ユニファ開発者ブログ•4ヶ月前

パパPMが育休3ヶ月取ってきました

こんにちは、ユニファでプロダクトマネージャーをしている、たしろです。 タイトルの通り、第二子の誕生を機に、2025年11月頭から2026年1月末まで約3ヶ月間の育休を取得し、今月2月に復帰しました。 今回は、いつものプロダクトマネジメントの話題から少し離れて、初めての育休で感じたことなどを率直に書いてみたいと思います。 （育休を取得した背景については、以前Wantedlyのインタビューでお話しさせていただきました。当時の心境や社内の反応なども語っていますので、よければぜひご覧ください。） www.wantedly.com

#プロダクトマネジメント#プロダクトマネージャー#育休#働き方
インゲージ開発者ブログ•5ヶ月前

不確実性が高いときに、PMが前に進むための“型”

こんにちは。PMを始めて、もうすぐ1年が経ちそうなときりょです。 最近は、優先度を整理して長期目線で施策を打っていくことの難しさを実感しています。 意思決定が怖くて手が止まるときがあります。情報を集めれば集めるほど論点が増えて、何も進んでいないのに日々だけが過ぎていく...というやつです。 しかし、それではいつまで経ってもお客様の元へ価値を届けられません。 「ちゃんと調べてから/ ちゃんと考えてから決める」は理想ですが、PMの現場では“永遠に揃わない”ことも多いです。 迷いを消すのではなく、迷いながら前に進むために、何が必要なのか。 この記事では、私が意思決定の上で効いた4つのアクション（2軸…

#プロダクトマネージャー#プロダクト開発
Techtouch Developers Blog•5ヶ月前

問いの力で開発チームと「共創」する 〜非エンジニアPdMの実践プロセス〜

テックタッチでPdM（プロダクトマネージャー）を担っているkokiです。 最近は2歳の息子とディズニー映画の『ズートピア』を観るのが日課です。 私が一番好きなキャラはクロウハウザーです。優しくのんびりした雰囲気が和やかで好感を持てます。 はじめに テックタッチの PdM って何をする人？ プロダクトマネジメントの業務プロセスについて 非エンジニア PdM が「問い」で共創するための3つのステップ 1. 解きたい課題の解像度を上げる 2. 課題解決に際してのコンテキストを合わせる 3. 問いを投げてソリューション案を磨き上げる ターゲットユーザーは、その機能を問題なく利用できるか コストに見合っ…

#PdM#プロダクトマネージャー#プロダクトマネジメント#非エンジニア#要件定義
エムスリーテックブログ•6ヶ月前

pmconf 2025 大阪登壇、東京参加と参考になったセッションを振り返るなど。

皆さんこんにちは、こんばんは。今週月曜日に、3年ちょい使った会社のM1 MacBook Proの日本語キーボードからM4 MacBook Proのいまさら英語キーボードに乗り換えたら、指がつりそうなエムスリー取締役CPO/CAIOの山崎です。でも39年使い続けたJIS配列からANSI配列に2日で完全に慣れた人間の脳の学習能力にびっくりしています*1。たまに「a」打とうとしてCapslock打ってしまったり、「1」を打とうとして「`」打ったり、エンター打とうとして「\」打ったりしていますが、すぐにこれも慣れるでしょう。あと、「@」と「:」の入力にシフトが必要なのも不便ですが、英語キーボードのカッ…

#pmconf#pmconf2025#プロダクトマネージャー#プロダクトマネジメント#CPO#プロダクト開発#開発組織#登壇#登壇資料#採用
ハウテレビジョン技術ブログ•6ヶ月前

pmconf登壇のあとがき：泣く泣くカットした「共創型開発チーム」への「改革の裏側」【2025 Advent Calendar 23日目】

HowTelevision Advent Calendar 2025 23日目の記事です。こんにちは、ハウテレビジョンでプロダクトマネジメント部の部長をしている関根です。 pmconf2025で登壇しました 12月3日にpmconfというプロダクトマネージャー向けのカンファレンスで「PdMの「責任感」がチームを弱くする？「分業型」から全員がユーザー価値に本気で向き合う「共創型開発チーム」への変遷」というお題で登壇をしました。 ※LTセッションにおいて、参加者アンケートでの満足度は1位でした。感謝。 ▼リンク https://2025.pmconf.jp/event-tokyo/lt 個のPdM…

#プロダクトマネジメント#PdM#プロダクトマネージャー#pmconf#pmconf2025
RAKUS Developers Blog | ラクス エンジニアブログ•6ヶ月前

『自分自身をプロダクトマネジメントせよ』―ラクス流PdM再育成のリアル

こんにちは、プロダクト部 部長の稲垣です。（自己紹介やこれまでのキャリアについて↓をご覧ください。） tech-blog.rakus.co.jp 2025年12月4日（木）に当社ラクスの紀井が登壇し、『AI時代の「ジュニア不要論」に異議あり！未経験から戦力PdMを生み出すOJT戦略とは？』 2025.pmconf.jp というテーマで「PdM育成」について登壇しました。 そこで私も、現在、直下で1名のPdMを「再育成」していることもあり、ラクスにおけるPdM育成のリアルを少しフィクションを交えつつお伝えします。 ■ はじめに メンバー概要 ラクスのプロダクトマネージャーの選考プロセス 採用時点…

#PdM#プロダクトマネージャー#育成#マネジメント,
LIVESENSE ENGINEER BLOG•6ヶ月前

今日の数字をみんなでワイワイ確認するためにZapier連携してSlackに流したお話

こちらは Livesense Advent Calendar 2025 DAY 5 の記事です。 はじめに リブセンスの転職ドラフト事業部で、PdM見習いをしている740🍐と言います。 最近、姫様を連れ回しとある世界を平和にしたばかりなのですが、数百年後に邪教がはびこり出したので、再び旅に出ています。 本題に入る前にお伝えしておきたいのが、私はコードが書けません。 そのため、この記事に技術的なコードの話は出てきません。その点をご了承の上、ゆるりと読んでいただけると幸いです。 はじめに 数値を「みんなで」意識するために やったこと 用意するもの Zapierとは なぜSlackなのか 設定の流れ…

#プロダクトマネージャー#Zapier#Slack
techtekt（テックテクト） | パーソルキャリアのエンジニアブログ•7ヶ月前

経営・事業視点からPdMの価値を語る――本部長が明かす成長戦略

パーソルキャリアでは、「転職支援」から「キャリア支援」へと軸足を移す中、プロダクトマネージャー（PdM）を変革の中核に据えて、体験と構造の再設計に挑んでいます。 今回は、パーソルキャリア カスタマープロダクト本部 本部長の福島 直人に、PdMの戦略的な価値、組織が向き合う変革の本質、そしてAI時代のキャリア支援について話を聞きました。 「転職支援」から「キャリア支援」へ。PdMが描く、新しい体験設計の起点 「AI×人」で届ける、納得と安心のキャリア体験――転職希望者視点の本質的価値 PdMがリードする“AIネイティブなHR組織”への進化。体験と構造を再設計する テクノロジーと人間らしさの融合で…

#パーソルキャリア#techtekt#PdM#プロダクトマネージャー