就職

分析の根源となる考え方に 変易・不易・易簡（いかん）というものがあります。 変易：時代・環境・年齢によって変化するもの 不易：本質・核となる、不＝変化しない部分 易簡：これらを理解して、無駄を省いて簡(シンプル)にする。 不易を人間の内面に当てはめると 不＝変化のない部分なので あなたの先天的性質＝素質 生まれた時から生涯変わらないあなたの能力 変易を人間の内面に当てはめると 変わる部分なので あなたの後天的性質＝性格 環境や年齢によって変わることが当たり前な部分 これらの法則を理解して 易簡 無駄を省いてシンプルにしていく。 この無駄とは、 あなたには必要のない ・一般論や思い込み思想であり…

1709 以前からも言っていたように、今年も残すところ約一ヶ月となりました。 ということで、昨夜「2025年の初めに、ブログでどんなことを書いたかなぁ」と思い立ち、以前書いたブログを見ていました。 2025の抱負 - 今日もいわし、はぐれてます。 明けましておめでとうございます。 今年1年も、どうぞよろしくお願いします。 さて、今年の抱負？というかやりたいこと？ですかmanabuiwashi.hateblo.jp この頃は、まだ大学にいて、ちょうど卒論の提出と闘っていた時です。無事卒論は書き終えたので、一つの目標は達成できていることになりますね。 また、就職まで三ヶ月ということもあり、より学ん…

みなさん今日もお疲れ様です！ 今日は「転職活動で心が折れそうなときの対処法」についてお伝えします！ 転職活動、もう無理…と思ったあなたへ。 転職活動は頑張るほど疲れるものです。 今回は「心を守る方法」をまとめました。 ①完璧を求めない。 書類・面接落ちはあなたがダメだからではありません。 企業との相性や、タイミングなども関係しています。 自分を責めるのは、今日で終わりにしましょう！ ②小さく休む時間をつくる。 散歩、カフェ、推し活、短い昼寝など…。 気持ちを切り替える休憩は、前に進む力になります！ ③ひとりで抱え込まない。 友達・家族・キャリア相談など、誰かに話すだけで心が軽くなります。 弱音…

学生と企業をつなげる新卒者向けの就活サービス（←最近はこういうサービスがあるのですね）「OfferBox」を運営する株式会社i-plugが、9月の中旬、新卒採用を実施する企業を対象に、「内定者フォローに関する調査」というものを行っています。 これによれば、対面で行う（いわゆる）「内定式」の実施を予定している企業は、調査対象となった297社のうち197企業（66.3％）だったとのこと。また、今後入社までに内定者に対して行う予定のフォローを聞いたところ、トップは「定期的なメールや電話のやり取り」で50.5%の企業が実施。次いで「内定者向けの懇親会の開催」が32.0%と続き、第3位は「個別面談の実施…

みなさん今日もお疲れ様です！ 今日は「企業の『ホワイトさ』を見抜く質問リスト」についてお伝えします！ 転職活動をしていると、「この会社ホワイト企業かな…」と不安になること、ありますよね💦 そういうときは、面接の場でいろいろ聞いてみましょう！ 面接では聞かれっぱなしではなく、こちらから質問するチャンスです✨ ホワイト企業を見抜く質問を紹介していきます！ ①「1日の流れを教えてください」 こちらは実際の働き方が見える質問になります。 残業時間や業務量を自然に確認することができます！ 「朝は何時ごろ出社されるんですか？」という質問も、前残業があるかどうかを確認することができます！ ②「評価制度はどの…

「孫が帰って来たのよ～♫」 と嬉しそうな83歳の友人。孫 娘は1年近く北欧で暮らして いました。夫婦して化学分野 の研究者で、ご主人が現地大 学の研究職を得て渡欧を決意 博士課程の途中だった彼女も 「パートの研究職でもあれば」 と学業を休止して行くことに 引っ越すや否やご主人は出勤 残された彼女はせっせと履歴 書を送り職探しを始めました しかし、大学関係は全滅で、 民間企業を当たり始めたもの の、これも反応がなく八方塞 時間の経過とともに焦りが募 り、「カフェのウェイトスタ ッフでもいいから」と求職を 続けたけれど、返事すらなし 一番の問題は「英語しか話せ ず現地語ができない」点でし た。大学…

みなさん今日もお疲れ様です！ 今日は「面接でよく聞かれる質問3選」についてお伝えします！ 「面接、何を聞かれるんだろう…？」と不安になること、ありますよね…💦 事前に質問を想定しておくだけで、本番落ち着いて答えることができます！ 今回は面接でよく聞かれる質問を3つ、紹介します！ ①「自己紹介をお願いします」 最初の印象を決める大事な質問です。 ポイントは「過去→現在→未来」で話すこと！ 例:経験→現在の強み→今後の目標 ②「志望動機を教えてください」 企業は「なぜうちの会社なのか」を知りたいものです！ 会社の特徴＋自分の経験をセットで伝えると◎ 例:「御社の〇〇という理念に共感し、△△の経験を…