評価される方法

「人生は、運よりも実力よりも「勘違いさせる力」で決まっている！」 非常に面白いタイトルだなと思いました。 評価とは非常に難しい 会社や組織で「評価される」とはなんなのだろうか？ テストやスポーツでは数字に表れ評価は明確である。 しかし仕事となるとそうはいかない。 会社によっては評価はすべて「数字」のところもあるかもしれない。 私が働いている「製薬会社」での数字は医療機関の売り上げである。 もちろん施設の特性（専門性）や地域（患者の増減）など色々な要素が絡み合っている。どれだけ頑張っても数字に反映しないこともある。 例えば以前書いた記事で紹介したが、「後発品」へ切り替わった瞬間に数字は「０」にな…

7:18昨日は年末の仕事の打ち合わせへ取引会社に行く。業界的にずいぶん下火で仕事がヒマだそうだ。工場もあちこちつぶれてメンテナンスなんかの仕事も取り合いになっているみたい。 今できること。 会社としてどれだけの体力を温存してるか？ 大きな会社から小さな会社まで戦略があり、不景気でも、きちんと結果が出せるのはどんな秘密があるのだろうか？いろいろな話を聞けたので良かった。まだ自分の会社にも仕事が回ってきているだけありがたいと思わなきゃならないのと、ほかの戦略も立てて考えなきゃな。と思った。話し方に関しても最近学んだ本がある。『林修の「話し方」の極意』マンガですごく分かりやすく、この先使えそうなこと…

僕が一番早く教えてもらいたかったこの事実。 世間では何かを補うために.....勉強をして自分の 「長所」にしようと頑張っては...... 「悩み」頭をかかえては、また悩み......考えてる人が多いのではないでしょうか！？

こんにちは！ 就活を研究し続けて７年目、書いた記事は８００以上の就活マンです。 今回は自己PRにおいて「主体性」をアピールすることに特化して解説します。 主体性は企業が新卒に求める上位能力なので、上手くアピールできれば採用担当者から間違いなく評価されます。 一方で、そもそも主体性の意味を知らずにイメージで使っている人もかなり多い。 間違った使い方をすれば、どれだけ良い文章でも評価されません。 本記事ではそのような勘違いを防止しつつ、企業から評価される方法を共有するので、ぜひ参考にしてください！ 具体的な回答例文も合わせて紹介していきますね。 就活における自己PRの定義について そもそも「主体性…

近年、論理的思考、ロジカルシンキングについてはビジネスマンの間にもかなり普及してきた。 会社にいてもロジックツリーやMECEに始まるフレームワークに触れる機会も当たり前になってきたと感じる（正しく運用できているかは別だけど、、、） この本は、物事を考えるための論理的思考とは別のアプローチ、“マーケット感覚”の必要性にについて説いたものだ。 まず“マーケット”とは何か。不特定多数の売り手と買い手が、互いのニーズを満たす相手とマッチングされ、価値を交換する場所である。その定義に当てはめれば、就活市場や婚活市場も“マーケット”と言える。 マーケットを構成する要素として、取引される価値、需要者、供給者…

仕事や家庭、人間関係、お金のことでストレスを抱えていませんか？ 「ストレスの原因を取り除くのは難しく、ただ心身を消耗するだけ。そうではなく、あなたの考え方や受け止め方を変えるべきだ」 と著者はいいます。 不安や悩みから解放されるためのさまざまな「行動」が本書には載っていました。 ストレスをうまくコントロールしたい方におすすめです。 この記事では、樺沢紫苑著『精神科医が教えるストレスフリー超大全 人生のあらゆる「悩み･不安･疲れ」をなくすためのリスト』の要約と感想をご紹介します。 ぜひ参考にしてみてください。 『精神科医が教えるストレスフリー超大全 人生のあらゆる「悩み･不安･疲れ」をなくすため…

今回も引き続き『マーケット感覚を身につけよう』ちきりん著について見ていきますね。 マーケット感覚を鍛える方法は5つです。 その1 プライシング能力を身につける その2 インセンティブシステムを理解する その3 市場に評価される方法を学ぶ その4 失敗と成功の関係を理解する その5 市場性の高い環境に身を置く その1～その4についてはすでに記事に書いています。 www.toohii-solo.com www.toohii-solo.com 第6回目はその5と終章 最終回です。 その5 市場性の高い環境に身を置く 終章 変わらなければ替えられる 終わりに その5 市場性の高い環境に身を置く 環境に…

前回に引き続き、マーケット感覚を鍛える方法を見ていきましょう。 その3 市場に評価される方法を学ぶ その4 失敗と成功の関係を理解する 失敗とは学びの機会 学びに不可欠な2つのステップ フィードバックを得ることが目的 その3 市場に評価される方法を学ぶ 「組織」と「市場」の意思決定スタイルの違いを理解し、組織に評価されるのではなく、市場に評価される方法を学ぶことが必要になっています。 公的な組織や業界団体が決めていた規格は、今や「市場が選ぶ事実上の規格」であるデファクトスタンダードの方が重要です。 お金の分野でも、消費者が自由に決済方法を選ぶことができます。 今後はビットコインのような組織の裏…

「マーケット感覚を身につけよう」（ちきりんさんの本）を数回にわたって紹介してきました。これまでで、「マーケット感覚」を持つことがいかに重要かはわかったと思います。 いよいよ、その鍛え方に関することです。 ここからです。ここからが本当に大事なところです。 方法は5つです。 その1 プライシング能力を身につける その2 インセンティブシステムを理解する その3 市場に評価される方法を学ぶ その4 失敗と成功の関係を理解する その5 市場性の高い環境に身を置く 今回はその1，その2について。 その1 プライシング能力を身につける 自分独自の価値基準 コスト積み上げ発想からの脱皮 本来モノやサービスの…

テレビを見ていての違和感だか良くわかるけどアメリカの大統領選挙の件ではトランプ陣営がいかにダメだったかを取り上げていると思います。 実際にはオバマは口だけで実際の政策は何もしていないに過ぎない。それでもマスコミは評価しています。 これについては社会に出てからも同じことが言えます。実際にした行為よりも何を発言したかを評価されるのです。 この発言した行為で評価される方法があります。 私は基本的に飲み会を断ります。忘年会などの基本的なことは参加しています。そうすると周りから仕事の件では評価される様になってきました。矛盾していませんか。 上司から誘われた場合に飲み会に参加するかの判断があります。どうで…

こんにちは、就活を研究し続けて７年目の就活マンです。 今回はマイナビが提供する「マイキャリアボックス」の提出方法を解説します。 ネット上でエントリーシートを作成し、企業に提出することができるサービス。 リクナビが提供するOpenESと似たサービスですね。 そんなマイキャリアボックスの提出方法が若干複雑で分かりにくい...。 そこで本記事を通して、マイキャリアボックスの提出方法をばっちり解説します。 これからマイキャリアボックスを利用する就活生はぜひ参考にしてくださいね！ マイキャリアボックスとは？ マイキャリアボックスの提出方法 マイキャリアボックスの提出の流れ【５ステップ】 提出リクエストメ…

The escape room as evaluation method: A qualitative study of nursing students’ experiencesPablo Roman, Miguel Rodriguez-ArrastiaORCID Icon, Guadalupe Molina-Torres, Verónica V. Márquez-Hernández, Lorena Gutiérrez-Puertas & Carmen Ropero-PadillaPages 403-410 | Published online: 18 Nov 2019Download ci…

マーケット感覚を身につけよう---「これから何が売れるのか?」わかる人になる5つの方法 作者:ちきりん 発売日: 2015/02/23 メディア: Kindle版 私の周りの多くの人がオススメしていた 「マーケット感覚を身につけよう」 ようやく読んだのでレビューします。 一言で言えば、自分の中で新たな概念が受け付けられた気分です。 読めて良かったです。 まだ消化不良の感が拭えませんが、感想も含めてブックレビューします。 どんな本か? ざっくり要約するとこんな感じです。 価値を認識する能力「マーケット感覚」とは例えると「足元にある金塊を認識する力 これからの時代で最も必要とされるのは「マーケット…

頻繁にミスをして怒られる 職場で邪魔者扱い…。 そんな日々はもう終わり。 この先二度と凡ミスや不手際で 怒られることはない どんなポンコツな人でも たった3ヶ月で職場の期待の星 になり 仕事もプライベートでも 圧倒的優越感に浸れる 会社では教えてくれない ㊙プロジェクト 『脱・ポンコツ社員』 周りの目を120％変える方法を 限定公開しようと思います。 自分なりに精一杯仕事を 頑張っているのに なにかと上手くいかず 周りに全然評価して貰えない もっと評価してもらえるよう 試行錯誤しても 結果はただの空回り。 仕事を手伝おうかしたら 邪魔になってしまう 自分の仕事を認めてもらって役に立ちたい もっ…