アメリカCNNニュース7/20 中国では、プレッシャーの給与が高いIT大企業を辞めて給与は落ちてももう少しストレスの少なくて、時間に柔軟なブルーカラーの仕事に就く中国人労働者が増加しています 中国経済が不動産危機、外国投資の減少、消費低迷などの逆風に直面する 中、これらのIT大企業は徐々に魅力を失っています 中国の悪名高い「996」労働文化(中国のハイテク企業、新興企業、その他の民間企業に広く見られる、週6日、午前9時から午後9時まで働く慣行)は、多くの従業員が退職する要因となっています。 転職者の多くは「(IT大企業の社員だったときは)毎朝目覚ましが鳴ると、自分のつまらない未来しか見えなかっ…