【要約】 SOCにおける boundary(境界) とは、単に経験したことのある範囲ではなく、自分の人生のどの領域を重要なものとしてSOCの射程に含めるかを意味します。職場で経験を積めば、その領域で把握可能感や処理可能感が高まる可能性がありますが、異動したからSOC全体が低下する、異動経験を重ねれば境界が広がる、と単純には言えません。 Antonovskyは、人生のすべてを理解可能・処理可能・有意味と感じる必要はない一方、内的感情、身近な対人関係、主要な活動、実存的問題の4領域は完全には境界外に置けないと考えました。 SOCは直接目で見ることのできない心理学的構成概念であり、Antonovsk…