26日の日経新聞の1面に 厚労省が「従業員1000人超の企業に男性育休の目標設定義務」とあった。 大、大、大、大賛成!!!! なぜなら今、 私の夫は1年間の育休をとっている。 第三子の今は1年。 第二子の2020年時は3ヶ月。 第一子の2017年はとっていない。 母親目線から言うと 父親に育休をとってもらうと 産後が全く違う。 第三子の今の方が高齢出産に片足突っ込んでいるのに 産後の回復が早い。 産後の鬱傾向も今回はほぼほぼ無いと言っていい。 (第一子と第二子はちょっと危なかった) その分かなり朗らかに子育てできる(ここめっちゃ重要!!!) あと男性側にもおすすめしたい。 ぜひ子育てだけの日々…