レイオフ

今年はアメリカの大企業で、レイオフがお祭りのようにそここで行われています。うちの会社も同じです。あっちこっちのブランチで行われています。今日は私のいる事業部に起こったレイオフのお話の続編です。もしご興味があれば前回のお話もご覧ください。 3月初めにまず事業部のR&Dを始めとしたエンジニアの多くが一斉にレイオフの通知を受け取りました。40％のレイオフとのこと。今回のレイオフは事業部を閉じる（elimination）ですので、大きなレイオフです。私の事業部の人と製品は３つの別の事業部に移されることになりました。 ３月中にR&Dはレイオフと組織変更が決行。R&Dの同僚たちは既に新しい上司にレポートし…

こんにちは、グレリーヌです。 とうとうクビになってしまったのですが、人生いろいろあるなーと感じております。そんな訳で、先日以下の記事で、クビには二種類あることを簡単にご説明しました。 gurerine.hatenablog.com 連載形式でお届けする私のクビ体験ブログは、自分の今後のためにも記録しておきたいこと、読まれた方にとって知って損のない情報について書いているので、ご興味ありましたらぜひ第1回目からチェックしてみてください。今後の連載記事でもひとくくりにしたクビという言葉は引き続き使用しつつも、細かい説明の際には2種類を区分するためファイヤとレイオフという言葉を使用していきます。 ※第…

こんにちは、グレリーヌです。 さて、タイトルからもお分かりのように、会社をクビになりました。2023年3月31日のことです。その日の朝、即刻クビを通告されました。 今回の記事は連載形式にして、できるだけ端的に、数回に分けてお届けします。 本当は全てを一気に書いても良いのですが、そうするとブログが異常に長くなり、せっかく興味を持って読んでいただいても、情報が多すぎたり記事そのものが長過ぎて、楽しめない内容になってしまうと思ったので、読み切りではなく連載とさせていただくことにしました。 クビについては貴重な体験であると同時に、本当に学ぶことが多かったので、漏れなく記事にしてお伝えできればなあ、と思…

レイオフは突然やってきました。ボーナスの支給が終わった直後の3/1。私はその日はリモートで家で仕事をしていたのですが、オフィスにいた同僚によると、突然ざわつきだして、その日は誰も仕事にならず、あちこちで話をしていて、午後にどんどん人が減っていった（帰宅）とのことでした。レイオフの通知は各自にメールで届きました。 国際的大企業の中で小さい事業部（business unit）だったので、今思えばよくここまでもったと思う。この事業部はなくなり、製品ラインは分割されて、既存の別の事業部に吸収されることになりました。レイオフは約40％（人聞きの情報）で、設計開発部門がほとんどで、その他周辺部署も影響を受…

こんにちはAbbyです。 昨日は、Googleのレイオフが非人間的であるとの批判をご紹介しました。 まずショックなのは、会社システムへのアクセスがいきなり落とされてる事。 会社側の言い分としては、Securityの確保があるのかと思います。レイオフがわかった後、 データを持ち逃げする、消去する、システムにウイルスを送るなどの報復措置が過去にあったのかと思います。また日頃から、写真などの個人的データを会社のPCに保存しておくといった備品使用の公私混同をしていると、データを移動する前にアクセスを落とされ個人データを失うことになります。米国では、実はこれが結構おりました。業務と関係のないサイトへのア…

こんにちはAbbyです。 今年早々に、Googleが12,000人のレイオフをしました。レイオフは外資では”あるある”なのですが、今回は面談で、会社がレイオフの断行に至った理由、会社都合退職の際に支給される退職金の説明等はなく、朝起きたら会社のシステムにアクセスできず、個人メールにレイオフの連絡が来る、と言うプロセスを取ったようです。そのやり方に対して、非人間的だと非難の声を上げているYouTubeがあったのでご紹介します。２０００件近く寄せられているコメントも興味深いです。You TuberのRamsayは、２５９万登録のあるインフルエンサーです。その人がレイオフのやり方を非難している、と言…

どうもNaokingです 今回は、巷を騒がせているGAFMAのレイオフニュース ただそもそも外資系のクビ宣告ってどんなものがあるんだっけ？ 国内企業に勤めているとその情報に疎くなる そう思ったので私の持ってる情報をまとめてみた 今日のテーマはこちら 【仕事】話題のGAFAMのレイオフ騒動 外資系のクビって？ 【仕事】話題のGAFAMのレイオフ騒動 外資系のクビって？ 直近のレイオフの状況と何故についての考察 Performance Improvement Planによる退職 ローパフォーマーによるレイオフ ポジションクローズ ポジクロに未来はあるのか？ まとめ 直近のレイオフの状況と何故につい…

www.jleague.jp www.football-lab.jp 流れ 3分、後方からのビルドアップで東がライン間を取って運ぶ。京都が後ろからのチャレンジでファウルになり、東京がFK獲得。比較的蹴り合う展開だった中、足元でのつなぎで前進成功した場面。 5分、京都のビルドアップ。東京は東が中央をプロテクトしながら人を当てて、サイドへ誘導していく。ただ、SBの縦スライドがワンテンポ遅いような印象も。 6分、俵積田が仕掛けてポケットを取りに行くも、京都DFが対応して蓋。 7分、ディエゴが中盤でタメを作ってからパス交換で前に出ていき、シュートまで。やや角度がなくなった。少しずつ東京がペースをつかみ…

この記事は格別裏付けが有るわけでも無さそうだし、俗に言う処の公平性を担保された（自薦、客観問わず）メディアでも無さそうだから相応のバイアスが掛かっているのだろうけれど、タイトルのワードをこの記事読んで最初に想起させられたのでネタにさせてもらう。と書く私も相当に下品かもしれない： www.businessinsider.jp １．MSでは１２時間労働は長時間労働らしい（我が国では・・・） ２．OpenAIの優秀な人材とMS社員（どの職務かは不明）が同格と勘違いしている ３．MSって組合あるのかなぁ（疑問）？ まあ、とにかくIT詐欺師業界の中でも大企業様のMSの社員は自分らが何か格別な存在であるか…

11月分もやっていきます。2023年もあと僅か。 1.ペイメント業界のBusiness Analystとしてトップ1%の仕事をする →65点。以下記事に書いた通り2023年の評価が言い渡され、平々凡々の評価に終わった。これを上回ると出世チャンス増、下回るとクビのリスク増となるので、ベンチマーク通りというのが今年の最終結果。レイオフや解雇が吹き荒れる中、アメリカ1年目でクビにならないというのが最重要のテーマだったことからすると一安心な一方、本項目に掲げたトップ1%には程遠い結果となって悔しくもある。今回の評価は妥当だったと思うが存外に悲しくて、自分の中に思った以上の競争心が宿っていたことに驚いて…

前回に続き内省・自分語り系の記事です。先日、2023年のパフォーマンスが上司から言い渡され、差し当たり無難な評価だったので仕事は失わず一安心。そしてすぐさま会社はThanksgivingのホリデーモードに突入。仕事がスローダウンする中で、来年に向けて何をしようかと考えていました。 社内転職活動 さて、今年の途中から薄々思っていたところではありますが、今の所属チームの役割、事業の状況、上司等諸々踏まえて自分にとってベストな環境ではないと感じており、可能であれば来年早々に異動出来れば、というのが今回のメインテーマです。その結論に至るまでの考えを整理していきつつ、具体的にどんなアクションを取るか、と…

11月の大注目興行！ デビッド・ベナビデス（アメリカ）vsデメトリアス・アンドラーデ（アメリカ）が日本でも配信されるようです。これは嬉しいですね。 大人気ボクサーであるベナビデス、そして不人気ボクサーであるアンドラーデの一戦はShowtimeのPPV、通常の価格で74.99ドルなので日本円にすると11,250円くらい。 それをU-NEXTで見られるというのは大変コスパの良い話です。 ということで今回のブログは、注目カードはメインだけではないPBC興行、デビッド・ベナビデスvsデメトリアス・アンドラーデのプレビュー。 ↓U-NEXTへの加入はこちらから (adsbygoogle = window…

素晴らしい大激闘だったエマヌエル・ナバレッテvsロブソン・コンセイサン。 巷では「スーパーフェザー級最強はナバレッテ」が通説のように思うし、リングマガジンのランキングでは王者不在ながらもナバレッテは1位という評価を受けています。 ナバレッテは独特のリズムを持ち、パンチのアングルも多彩で、手打ちのように見えてその実驚くほどのパンチングパワーを持っており、タフネスも有しているボクサー。スピードだけはない、と言って良いと思いますが、それを補って余りあるほどのリーチと意味不明なタイミングを持っています。言い方を変えれば、変則です。 ただ、130lbsに上げて以降、ナバレッテの脅威は薄れているという現状…

【America First Report】マイケル・スナイダー著 2023年11月17日 https://americafirstreport.com/the-bottom-80-has-gotten-significantly-poorer-since-the-scandemic-began-creating-a-robin-hood-mentality-all-over-america/ 経済崩壊ブログ 金持ちはますます金持ちになり、貧乏人はますます貧乏になっている。 ソーシャルメディアのおかげで、貧しい人々は富裕層が享受している信じられないほどの豊かさを目の当たりにし、深く嫉妬している…

はてブの人気エントリーに日本のエンジニア達は海外に出なければいけないという記事があった。 カナダ在住で経験年数4年のソフトウェアエンジニアで年収1600万円の方らしく、 日本より海外の方がソフトウェアエンジニアの給料が一般に高いので海外に行くべきという話が書かれている。 実際僕も居住地域による給与差を利用すべく渡米し、先月の記事 では新卒から数えて8年で年収が12倍になっていた話も紹介した。 一方、年収1600万円であれば海外に出なくても稼げると思っているので、 国内にいてもできそうなものも含め、ソフトウェアエンジニアとして給料を上げる上で過去に活用したハックを紹介していきたい。 昇給履歴 新…

（※イメージ画像です) ＜経済の30年周期とは？＞ ＜フレンチが唱えた経済の４つの段階＞ ＜経済の30年周期の根拠＞ ＜経済の30年周期の例外＞ ＜まとめ＞ こんにちは。 前回は「レイオフ」のコラムをお届けしました。 今回は経済に関するコラムです。 「経済の30年周期」という言葉を聞かれたことはありますでしょうか。 変化が大きいこの時代に、知っておいて損はない言葉です。 ＜経済の30年周期とは？＞ 経済活動が約30年周期で循環するという経済学上の概念です。 19世紀のイギリスの経済学者、ウィリアム・ホートン・フレンチによって 提唱されました。 フレンチは、経済活動が、 ・膨張期 ・停滞期 ・不…

（※イメージ画像です) ＜レイオフとは？＞ ＜レイオフとリストラの違い＞ ＜解雇の３種類＞ ＜日本においてレイオフは行われている？＞ ＜まとめ＞ こんにちは。 前回のWi-Fiの「2.4Ghz、5Ghz」のコラムはいかがでしたか。 今回は「レイオフ」に関するコラムです。 ＜レイオフとは？＞ レイオフとは解雇の一種で、労働者の一時的な解雇のことです。 解雇の対象となる従業員は、年齢や勤続年数、職種などによって決められます。 英語では「layoff＝一時的な解雇」を意味しており、 英語本来の意味がビジネス用語としても転用されています。 レイオフの特徴として、再雇用前提という点が挙げられるでしょう。…

公式戦4試合未勝利で迎えたミッドウィークのPSG戦ではチーム一丸となって逆転勝利を掴んだ3位のミラン。PSG戦とは全く異なるシチュエーションの試合でもやるべきことをやれるのかに注目。 レッチェは3勝4分4敗、11得点14失点で13位。新監督ダヴェルサの下、新加入選手が躍動し、開幕5試合を3勝2分のスタートダッシュを決めたが、その後は公式戦7試合未勝利で3連敗中。0-4のナポリ戦以外は僅差の接戦を勝ちきれない試合が続いており、前節のローマ戦はATに2失点して逆転負けを喫する悲劇に見舞われた。 CFのクルストヴィッチは身体が強く、ヘディングが上手い。WGは速いのでカウンターに注意。 SBがビルドア…

エロール・スペンスJr（アメリカ）を完膚なきまでに叩き壊し、世界ウェルター級4団体を統一、「Undisputed」（議論の余地なき）王者となったテレンス・クロフォード（アメリカ）。 この王座統一戦の勝者には、IBF世界ウェルター級暫定王者だったジャロン・エニス（アメリカ）との対戦が義務付けられていましたが、クロフォードは再戦条項もあるためかエニス戦を了承せず、王座は剥奪。 エニスは晴れてIBF世界ウェルター級王者となったようです。 やっぱり世界タイトルというのはこうでなくちゃいかん！と思う一方で、あまりにも厳格にしてしまうと王座統一は遅々として進まない、そんな状況にもなりそうですね。 とっても…