有給休暇

【City of LA】ワクチン接種のための有給休暇義務 従業員が25人以下の雇用主：雇用主が25人以下の従業員を雇用し、フルタイムの従業員がCVLを要求する場合、雇用主はワクチン注射ごとに最大4時間のCVLを提供し、いずれかからの回復のために最大8時間のCVL(the COVID-19 Vaccine Leave )を提供する義務があります。予防接種に関連する副作用についてもCVLを提供する義務があります。この法律は2021年1月1日から遡及して有効になります。 雇用主が25人以下の従業員を雇用し、パートタイムの従業員がCVLを要求した場合、提供されるCVLの量は、接種または回復の前の60日…

派遣社員にも有給休暇があることは知っていましたか？ 私は派遣社員として今まで１年半働いており、有給を使って休んだことがあります。 本記事では、「勤務形態がフルタイムの週５日、全て出勤」の条件で以下を解説しています。 有給休暇が発生する日と日数 有給休暇の金額 有給休暇の申請方法 有給休暇の有効期間 契約満了時までの有給消化について まとめ 有給休暇が発生する日と日数 有給休暇が発生するのは、働きだしてから半年たったあと１０日分与えられます。 これはフルタイム勤務で８割以上働いた場合に限り、８割未満だと日数が減ってしまいます。 仕事を多く休んでしまうことは滅多にないので、何事もなく毎日出社すれば…

こんにちは！ジャガイモ母さんです。 やんちゃな双子に振り回されつつ、覚え書きと日々の悪戦苦闘が皆様のお役に立てば幸いです⭐ ５月に２日間、6月に４日間と双子👶👶の発熱やら咳やらで有給を使わせてもらってお休みしてた💦 ７月になって、、、新たに６日間も使ってしまったわけで😱 長男👶が発熱🔥からの次男👶が発熱🔥からの長男👶次男👶クループ症候群からの次男👶が両耳👂中耳炎からの長男👶咳止まらず🌀 保育園からの呼び出し３回で早退も２回💦 仕方ない仕方ないとは思いつつも、うーん😫職場に申し訳ないし、息子達👶👶にも苦しい思いをさせて申し訳ないし、あっちにもこっちにも罪悪感↘ 働く母たちはこんな思いをしながら働…

こんばんは。41です。 天気 今日はいい天気でした。 蒸し暑さはなかったものの、 日差しが強く、ジリジリした暑さでした。 汗が止まらないので タオルが手放せない１日となりました。 有給休暇 今日は私用の用事があり、有給休暇を取得しました。 ですが、とある上長から質問やら指示やら色々と飛んできます。 火曜日、今朝と所属の連絡網に休みますよ〜と入れているのですが 遠慮なく連絡が入ってきます。 何となく違和感があるのですが、とりあえず対応しています。 私は、休んでいる事を知っている場合は、 連絡せず、メンバーで対応するようにしているのですが。。。 まぁ伝わらないので諦めています。 なぜなら 日常的に…

こんにちは、管理人のあぷふぇるです。 東京では4度目の緊急事態宣言が発令されるなど、コロナ禍が未だに続き、外出している人はほぼ平常通りまで戻っているものの、なかなか遠出は難しい状況です。 今のところ、東京オリンピック・パラリンピックは無観客で開催される予定ですが、その影響で今年の祝日は少し変則的になっています。 祝日の勘違いに注意！東京オリンピック・パラリンピック開催に伴い、今年に限り3つの祝日が移動します。海の日＝7月22日スポーツの日＝7月23日山の日＝8月8日（9日は振替休日）7月19日、8月11日、10月11日は平日になります。手帳やカレンダーの日付との違いにご注意を。 pic.twi…

２０１９年４月から、 労働基準法が改正され、 法定の年次有給休暇付与日数が10日以上の全ての労働者に対し、 毎年５日は年次有給休暇を確実に取得させることが義務化されました。 ん？ なんだこれ？ ワタシがこの改正法を初めて知った時に受けた印象です。 有休って多くの労働者に、 １０日だったり２０日だったりが付与されているはずで、 なんで５日だけ義務化するの？ １０日付与されているなら１０日取得することを義務化、 ２０日付与されているなら２０日取得することが義務化、 が普通ではないだろうか？ ワタシは子どもの行事などで有休を取得することも多く、 ５日以上は確実に有休を取得しているので、 有休５日を義…

有給休暇を付与されて、すぐに有給休暇を取って心療内科に行く記事を書きました 有給休暇を使う、心療内科に通院 - 35歳限界説な男の人生記録 有給休暇を取って、若干冷静に考えたことがあります 現職を辞めると不可逆になる (※不可逆とは、二度と元の状態に戻らないという意味です) 私の現職は東証一部上場企業です 入社後の私は休職する前からぶっちぎりの無能でした うつ病と業務に全く着いていけない無能だったので休職をしました 休職中に精神障害者保健福祉手帳を取得し 障害者雇用を正社員待遇で復職しました 休職前も復職後も年間休日約120日 復職後の業務内容は配慮されており着いていける内容 勤務時間は８時間…

いつもご覧いただきありがとうございます。 このブログは２０２２年の社労士試験に向けての記録になります。 弟が広州での生活をスタート 私の勉強スケジュール ８月から９月 社労士試験の全体像や基礎知識の把握 １０月～２月 インプット期 ３月～６月 アウトプット期 ７月～８月 総まとめ期 今日勉強したこと 1章 労働基準法はどのような場面で適用されるのか？ テキスト 労働基準法 チェックテスト 確認しておきたい所 同居の親族のみを使用事業は労働基準法は適用されない 派遣先なのか？派遣元なのか？ 感想 ポイント 今日のひとこと 弟が広州での生活をスタート ７月に渡航し、ようやく隔離生活が終わり仕事開始…

テクノプロ・エンジニアリング、デザイン、IT、R＆Dといった４つの会社を含んだ、テクノプロに就職したいと考えている人は、まずは難易度について知っておきましょう。テクノプロの就職に難易度が重要であり、通常であれば倍率を使って調べていきます。したがって、テクノプロの就職の倍率のデータをチェックしていきたいのですが、正確な数字は見つかりません。テクノプロ・ホールディングス全体では１０～２０倍程度という数字が見つかりますけど、テクノプロの就職における倍率はちょっと不明と言えます。また、テクノプロの採用試験は、それぞれ個別の４つの会社ごとに行われる可能性もあるので、気を付けてほしいです。ただ、正確な倍率…

今日は休みだった。 休まないと有給休暇が使いきれない。 もったいないから暑い日に休んでやる！と休みを入れていた。 朝から用事を済ませるため、出かけた。 帰ってお昼ご飯を食べたら眠くて眠くて昼寝した。 そして、さっき、夕飯後も気付いたら座ったまま寝ていた。 オリンピックを見ていたはずが、時だけが過ぎていて変な感覚だった。 自分で寝たという意識がなかったからだろう。 どうしてこんなにも眠いのか。 大したことをしていないのに。 疲労感だけはあるというのか。 情けないな。 うたた寝したせいで寝るのが遅くなってしまった。 寝ます、おやすみなさい。

ようやく、新型コロナワクチン一回目の接種日程が決まりました。 ようやく順番が周ってきたと思ったところで、供給量の不足から一方的に予約を打ち切られ、今日になってようやく予約再開した次第です。 集団接種は行わないとのことで、かかりつけでなくても摂取してもらえる病院を探しました。 空いている日程を聞いてみても、既に殆どが埋まっています。週末の土日は全く空きがなく、仕方がないので平日に予約を取りました。 前回の、集団接種の申し込みを、家に帰ってからゆっくりネットで申し込もうと思っていたらあっという間に予約を打ち切られてしまった轍を踏まないため、今回は予約受付開始時刻を待ち構えて慌ただしく申し込んだので…

問 労働基準法の定めに関する次の記述のうち、誤っているものを1つ選びなさい。 1．使用者は、6週間（多胎妊娠の場合にあっては、14週間）以内に出産する予定の女性が休業を請求した場合においては、その者を就業させてはならない。また、産後8週間を経過しない女性を就業させてはならない。ただし、産後6週間を経過した女性が請求した場合において、その者について医師が支障がないと認めた業務に就かせることは、差し支えない。 2．使用者は、労働基準法及びこれに基づく命令の要旨、就業規則、時間外労働及び休日労働に関する協定等を、常時各作業場の見やすい場所へ掲示し、又は備え付けること、書面を交付することその他の厚生労…

このブログを見ている医師の方のほとんどは、医療機関で勤務されている方がほとんどかと思います。 実際に医師全体で見ても９割以上は医療機関で勤務しているのですが、もちろんそれ以外にも医師の働き方は存在します。 というわけで、今回は臨床以外での医師の働き方について代表的なものを紹介していきます。

保健所所長が「くたばれ」部下2人精神疾患に 愛知県が懲戒処分 | 毎日新聞 2021/8/3 愛知県は2日、三河地方にある保健所の課長級の女性職員（57）が部下にパワハラ行為を繰り返し、うち2人が精神疾患になったとして、7月29日付で減給10分の1（3カ月）の懲戒処分にしたと発表した。関係者によると、この女性職員は所長という。 県によると、所長は1月以降、部下の50代男性職員2人に対し、「さっさとくたばれ」と言いながら机を蹴り上げたり決裁文書を放り投げたりしたほか、ごみ箱を蹴飛ばしたり踏み潰したりした。2人は5月、それぞれ人事課監察室に相談し、精神疾患と診断されて療養している。所長は他の職員4…

今回は、 《物流アドバイザー／東証一部上場／段ボールトップシェアメーカー／土日祝休み》 のポジションです。書類添削・面接対策も万全にフォロー致します。 興味のある方は、是非ご連絡ください。 ＴＥＬ：03-3568-4881 Ｅ－ＭＡＩＬ：k.tanaka@lighthouse-gl.com (履歴書・職務経歴書をお送りください) ※応募者多数のため、応募要件に満たないと判断させていただいた場合、 大変恐れ入りますがご返信が難しい場合もございますので、予めご了承下さい。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 案件詳細です。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【…

おはむーとです！！( ˙꒳​˙ )！！ 7/31で前働いてたコンビニを辞めましたばはむです！！！( ˙꒳​˙ )どもども！ すみません、7/1~7/31までは有給休暇を消化してたのでブログ更新頻度かなり高くしてたんですが、最近新規情報がなかった(つまりは記事ネタがなかった)のと新しい仕事が本格的に始まったのでなかなか更新出来ませんでした〜😭申し訳〜。 できる限りは2~3日に１回は更新する予定なので申し訳ないですがお待ちください〜m(_ _)m ということで今回は海外のパックで収録されたカードがなかなか面白そうだと思いましたのでご紹介します〜！ Ra'ten, the Heavenly Gene…

オリンピックで国外からお客さんが来るのはOKで、 なぜ日本国民は 「都道府県をまたぐ移動はまかりならん」と言われなきゃいかんのだ。 面白くないことこの上ありません。せめて来年の今頃は、真夏のマスクは勘弁してほしい。私の切なる願いは叶うのでしようか。

再就職先は以前の会社とは全く違った業界で、しかも知識があるとはいえ未経験の部署。この仕事が結構なストレスを生みました。その為、小さい頃からの持病でしたが、このところは鳴りを潜めていた喘息の発作を起こしてしまい体調を崩してしまいました。またずっと座っている部署の為、下半身の圧迫という意味でも結構な影響があり、血便が続くようになってしまいました。 再就職については、環境の変化で身体に色んな影響があるだろうとある程度予測はしていましたが、それほど忙しくない仕事であるのに、これ程ストレスがかかるとは思わなかったので、かなり精神的に追い詰められてしまいました。せっかく誘ってくれて、厳しいと言われる６０代…