昇格

こんにちは、リーズンです。 俯瞰するわたしです。 会社の人間関係に辟易してセミリタイアを考えています。 今はダウンシフトして働いています。 わたしはリタイア資金を獲得するために もう長らく会社員をしています。 早期リタイアをしたい気持ちはありながらも もう会社員としてのゴールのほうが近づいてきている・・ そんな感じです。 そして今は ダウンシフトして働いている関係で 俗世間から隔離されたように存在しています。 その分給料は安くなり 仕事の成長性などもあまりありませんが とにかく心穏やかに過ごせることが一番大事ですので 自身はそのような選択をした・・ということです。 しかし自身を成長させ どんど…

昇進する人の特徴 1. 成果を出している 2. 成果を可視化している 3. 上司から信頼されている 4. 周囲を巻き込める 5. 次のポジションを意識している 昇進できない人の特徴 1. 成果を出しているのに評価されない 2. 頑張り方が間違っている 3. 政治的な動きが苦手 昇進のための戦略 1. 評価基準を知る 2. 成果を可視化する 3. 上司との関係構築 4. 社内での存在感を高める 5. 次のポジションの仕事をする 昇進面談のコツ 自己アピール 避けるべき発言 昇進できない会社の場合 見切りをつける基準 転職も選択肢 まとめ 関連記事 Life Career Hub 「頑張っているの…

結構久しぶりのブログ投稿。AKB48ファン活動に疲れたり飽きてしまった・・・、ということはなく風邪をひいてしまい体調不調が続いていたため。続いていた、と過去形で書いたが、まだ若干体調イマイチ・・・。またぼちぼちとマイペースで書いていくことにする。－－－－ー今夏、AKB48 20th Year Live Tour 2025 in日本武道館のFC先行受付期間。4日間で6公演、1公演11,000円。6公演全部観に行くと66,000円。有料の動画配信も視聴もするとして10,000円。合計約76,000円。76,000円はちょっと高いなーという思いと、あと自分の体力と仕事やプライベートの予定との兼ね合い…

ジェフ千葉の皆さん、J1昇格プレーオフ勝利＆昇格おめでとうございます！17年ぶりのJ1ですか。長かったですね～。あと一歩、というところは何回もあったんでしょうがヴェルディとジェフはなかなか戻れなかったですね。今はあの残留力があったベガルタがそんな感じではまっていますね。 ジェフ千葉が昇格することによって、来季のJ1は21年ぶりのオリジナル10（９チームになったけど）そろい踏みですってね！これはエモい。 開幕当時、リトバルスキーに惚れて、まだアルビレックスもなかったし、JEF市原を応援してました。新潟にもホーム側として来ていて、観に行ったこともあります！あの、幼稚園っぽい黄色いキャップもかぶった…

こんにちは、2児育児+ワンコ1匹の基本テレワークで日々あがいているぽんです。いつも訪問ありがとうございます（ブックマーク・スターもありがとうございます）。ブログ更新の励みになっています 資格取得が昇格の条件？──子育て世代の「いつ勉強するの問題」 「昇格のために資格を取ってください」そう人事面談で言われた瞬間、胸の奥でため息をついた経験がある人は少なくないでしょう。資格を取ること自体が悪いわけではありません。スキルアップにもなるし、自信にもつながる。でも──子育て世代にとって「勉強時間の確保」は、現実的にものすごく難しい課題です。 ■ 子育て世代の1日は「余白ゼロ」 朝6時。子どもが起きる前に…

フィリーズ 1000 003101 6 ドジャース 0010 201010 5 本日の敗因はシュワーバー弾 大谷翔平選手の明日のマウンドに期待 佐々木朗希、メジャー復帰の可能性はある。フリードマン編成本部長

こんにちは。 現在5歳児と3歳児の育児に奮闘中のフジ子です。 今回は私が産休・育休明けに身をもって感じた話を書いていこうと思います。 それは給料＝実力ではない、ということです。 ネット上にはよく書いてある話ですが、産休育休から復職後は本当にその通りだなと感じております。 産休育休取得前の昇給ってほぼありませんでした。 7年間で月給が合計5,000円アップしているだけです。 当時は転職も考えましたが、産休育休の取得を考えると中々転職に踏み切れませんでした。 (今思うと、このときに転職しておいてもよかったかなあ・・と思ったりもします。) そして、無事に産休育休を取得したわけですが・・・。 私の産休…