基本的な内容が丁寧に書かれているけど内容自体に目新しさはあまり感じなかった。 著者は二人共コンサル出身なので、そこで身につけたノウハウをベースにしている印象。 この手の書籍を読んだことがない人にはよいかも。組織風土の部分やその可視化は学びなので振り返り用としてメモしておく。 書籍 著者 永井恒男、齋藤健太 発行 2019年10月21日 会社の問題発見、課題設定、問題解決作者:永井 恒男,齋藤 健太クロスメディア・パブリッシング(インプレス)Amazon 章立て 序章 ビジョンアプローチとギャップアプローチ 第1章 会社、チーム、スタッフは何を目指すべきか? 第2章 どうやって理想の姿に到達する…