はじまりは ホント 些細なキッカケです。 あからさまに 嫌悪な感じで 珍しく 直属の上司が コンタクトしてきました。 「あの~、人事考課の面談やりますか?」 元々、 やりますか?ではなく 病院全体のルールとして 管理者側がやるべきことなのですが..... なんなら、 年度初めの目標設定、 面談をやっていないのですが....... 「あっ。こちらは全然構いません。やりますよ」 「ただ以前、私の方から自部署では病院の規定通りに この人事面談等が行われていないことを問い合わせたと思います」 「その際、上司・管理職の先生方より、 書面にて、科長の主観で判断する旨の回答を頂いていますが、 なぜ今回は病院…